Una forma de lidiar con esto es simplemente ignorarlos. A veces no tiene sentido discutir con ellos y perder su tiempo.
Pero si están realmente cerca de ti, y crees que son personas buenas y razonables que pueden convencerse con razón y lógica, y QUIERES hacer un esfuerzo y hacer que sean mejores personas …
Necesitas hacer algo de investigación primero.
Debe averiguar algunos datos reales que muestren que las personas LGBTQ se enfrentan a una enorme cantidad de discriminación. Por ejemplo, en este momento, 20 de los 50 estados de EE. UU. No tienen una ley de discriminación laboral contra las personas LGBTQ. Es decir, en estos 20 estados, las personas pueden ser despedidas por su orientación sexual o identidad de género (discriminación laboral LGBT en los Estados Unidos). O las personas LGBTQ son más propensas a ser víctimas de agresión sexual que las personas heterosexuales. (Agresión sexual y la comunidad LGBTQ | Campaña de derechos humanos)
- ¿Es apropiado responder a una carta de rechazo de trabajo?
- ¿El decir ‘Que tengas un buen día’ / ‘Que tengas un buen día’ realmente tiene un impacto positivo en tu día?
- ¿Es grosero decirle a alguien ‘No todos pensarán que eres atractivo’?
- ¿Es grosero si estás nadando al final de una piscina dando vueltas y una familia salta en la piscina para jugar directamente en tu carril sin siquiera preguntar?
- ¿Alguna vez alguien le ha dado a alguien un trabajo porque le envió un correo electrónico de agradecimiento después de una entrevista?
Una vez que crees que tienes suficientes datos para respaldar tu argumento, encuentras ese momento en el que esta persona habla otra vez de no discriminación y le preguntas: “¿podrías explicar cómo no hay discriminación?” Probablemente seguirían hablando de cómo los homosexuales Ya se consigue la igualdad de matrimonio.
Y podrías sacar las armas grandes, lanzarles tus datos. Hable sobre cómo es legal que las empresas y las empresas privadas rechacen a los clientes homosexuales, debido a su religión.
Esté preparado para sus contra argumentos que probablemente sean compatibles con varios tipos de falacias lógicas. pendiente resbaladiza, hombre de paja, todo eso. Prepárate para identificar y contrarrestar esos.
Este tipo de debate suele ser agotador, y es difícil tener un debate verbal que uno en línea (escrito). Y … probablemente terminará tu amistad con esa persona. Pero si cree que es importante hacer un punto, hacer un punto y tener datos y hechos para apoyar su punto.
Tuve este debate con mi papá, me preparé para ello, es como un maldito examen. Y mi papá estaba como “¡tú te preparaste para eso!” Y yo estaba como “¡sí, lo hice! de lo contrario, nunca ganaré “(es un maestro de las falacias lógicas y es una de esas personas que debe ganar en todas las situaciones. Así que es un triunfo para mí … LOL. El punto es que la falacia lógica y los prejuicios no son nada por delante. De datos y hechos honestos, este es un argumento que puede ganar, si se prepara para ello.)
Básicamente, si no estás preparado, debes dejarlo solo. No debería ser un concurso de mear, debería ser una demostración de hecho y razón.