Depende de la situación:
En una emergencia, ni siquiera tiene tiempo para pensar en ellos, ignorarlos lo mejor que pueda y trabajar con lo que tiene.
Si usted es un gerente, entonces se trata de lograr que las personas hagan lo que usted necesita que ellos hagan. Tener una fuerte aversión a ciertos tipos no es útil, y no es útil. Por ejemplo, la persona perezosa podría estar eliminando su poder sobre usted, lo cual no es peor que lo que usted, como gerente, puede sentir hacia ellos. Si los necesitas, deberás resolverlo. En un nivel simple, algunas personas necesitan estímulo y apoyo, por lo que odiarlas es que seas perezoso. Algunas personas necesitan una patada en el trasero. Una personalidad rígida es más pereza de su parte, y no va a hacer el trabajo. O si lo hace, solo a un cierto nivel, entonces si quieres mejorar …
Entonces hay una situación en la que no tienes derechos en la materia. A algunas personas les gusta caminar por la jungla, a otras les gusta tomar el sol en vacaciones. Tenía un amigo al que le gustaba; limpia la tierra cortando y quemando árboles; Ir a cazar. Fue un CEO. Su esposa era periodista, y artista, diplomática, y tenía cuatro hijos, pero a ella le gustaba tumbarse para relajarse. Y él fue lo suficientemente inteligente como para dejarla a ella.
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Aquí está tu tarea:
- Considere la situación en la que ser perezoso es productivo, y ser productivo es contraproducente. Leí algo que no recuerdo bien donde los militares tenían una matriz: era inteligente / estúpido y perezoso / activo. Y dijeron que el temperamento ideal de los oficiales es (esto probablemente se encuentra en un contexto de la clase de excelencia con la que empiezas a ser un oficial) inteligente / perezoso, porque el activo inteligente es el tipo que enloquece a la gente pintando piedras, o los atrapa matado sólo para mantenerse ocupado en el campo de batalla. El inteligente chico perezoso lo hará sin desperdicio. Como ejemplo.
- Elabora una lista de cosas que son malas por ser lo que eres, llámalo activo. Claro que hay profesionales, pero si eres tan inteligente, cava 20 cosas malas.