¡Oye!
Cuando le pides ayuda a alguien, es difícil escuchar “No”. Esas dos pequeñas letras pueden dañar nuestro ego. Comenzamos a preguntarnos si la otra persona se preocupa por nosotros y nos sentimos avergonzados por hacernos vulnerables pidiendo ayuda. Debido a que sabemos cuánto puede herir el “No”, podemos caer en la trampa de decir “Sí” a alguien solo para evitar herir sus sentimientos.
¿Por qué es tan difícil decir “no”?
Incluso los más independientes entre nosotros tienen un deseo natural de aceptación. Todo se remonta a nuestros instintos de supervivencia. Al principio de nuestra historia evolutiva, era importante que todos en un grupo tuvieran la espalda de cada uno. Por lo tanto, fue mejor para las personas decir “¡Sí, te ayudaré!” O “Sí, te defenderé”. Este hábito de “Sí” ayudó a la supervivencia individual y grupal.
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Y cuando realmente logras decir que no, la otra persona se siente mal por eso (y por ti). Este no es el resultado que realmente esperas.
¿CÓMO RESOLVER ESTO ?????
Una pregunta que hace toda la diferencia.
Entonces, ¿qué puedes hacer en situaciones como esta? No quiere decir “no”, pero no quiere pisotear los sentimientos de la otra persona. Por suerte, hay una solución.
Sencillamente, cuando alguien te pide ayuda, pregunta “¿Cómo?”
Esto es menos confrontativo que el “no”. No amenaza su ego y coloca la pelota en su cancha. “¿Cómo?” Los hace responsables de su papel en la transacción. Los obliga a explicar exactamente lo que quieren y necesitan. Si no pueden estar dispuestos a colaborar con usted, es más fácil decir “No”.
Preguntar “cómo” en lugar de dar un “no” directo protege el ego de la otra persona y respeta su necesidad de pertenencia, autoestima, popularidad y amor. No es un rechazo; más bien, se interpretará como una pregunta y un intento de solicitar retroalimentación.
Cuando pregunta “cómo”, alienta a la otra persona a hacerse cargo de la situación especificando lo que necesita. Incluso si aún no están muy seguros de qué es lo que necesitan, preguntarles exactamente cómo puede ayudarlos les obligará a pensar en los pasos que deben tomarse para completar una tarea. Pronto podrá saber si tienen una necesidad genuina o solo están buscando a alguien más para completar sus tareas mundanas.
Valora tu tiempo, rechaza a la gente
Si se hace de la manera correcta, rechazar a alguien puede hacer que otros te respeten. Si dibuja límites firmes, la otra persona se dará cuenta de que usted no es alguien a quien pueda presionar. En cambio, te verán como alguien que se tiene en alta estima.
Cuando das una impresión de confianza, otros se darán cuenta de eso. En un entorno empresarial, marcarse como alguien que está dispuesto a decir “no” a personas arrogantes puede aumentar la demanda de sus servicios.
La próxima vez que alguien te pida ayuda y no quieras decir “sí”, simplemente pregunta “cómo”. Es increíblemente simple, pero muy efectivo. Funciona con colegas, amigos y familiares. Solo piense en todo el tiempo que ahorrará cuando deje de decir “¡sí!” A todos.
Espero que les haya gustado
Gracias 🙂
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