Escucho más de lo que hablo; No hablo mucho ¿Eso me hace un oyente?

La mía es una versión ligeramente diferente de la pregunta.

Pero comencemos con la posibilidad muy probable de que la pregunta que está haciendo esté restringiendo las respuestas de una manera que limite su utilidad para usted.

Con eso quiero decir que hay una presunción predeterminada de que los que tienden a hablar menos en las interacciones sociales son “tranquilos”, “tienen poco que decir” o son “más oyentes que conversadores”.

Considere la posibilidad muy real de que, en compañía de otros que estén realmente interesados ​​en usted, tenga curiosidad por sus opiniones y crea que las mejores conversaciones son conversaciones equilibradas.

No quiero decir que si está en una cita doble, cada uno de ustedes debería haber dicho el 25% del total de las palabras habladas, pero hay algo incorrecto en el grupo hipotético que dice menos del 15%, etc. No es necesariamente culpa de la persona que menos habló; en realidad, lo más probable es que sea culpa de quien hable más.

Claramente, algunos tienen un “don de gab” más grande que otros. Algunos serán más agudos, más articulados, etc. En mi opinión, corresponde a aquellos que se sienten más cómodos y experimentados en la conversación involucrar a los participantes en una conversación con la menor probabilidad de contribuir, por el motivo que sea.

Entonces, tal vez (y perdóneme si estoy fuera de lugar aquí) el hecho de que “no hable mucho” tiene mucho menos que ver con usted, y mucho más que ver con los que usted elige gastar. tu tiempo con

Si de hecho estoy fuera de lugar en su caso particular, este es el mejor consejo que puedo dar a cualquiera que quiera ser un verdadero oyente:

Cuando alguien dice algo que no está seguro de entender, o una palabra de la que no sabe claramente el significado, SIEMPRE tenga el coraje de detenerlo y pedirle que explique mejor su significado, o defina la palabra que usted no entiende. entender.

Me asombra cuán pocas veces las personas hacen esto. Realmente es triste, porque soy un chico bastante inteligente, tiendo a escuchar con toda mi atención, y no creo que haya pasado un solo día en décadas que no le pedí (al menos una vez) a alguien que supere explica lo que significan

Entre los innumerables beneficios de hacer esto, usted podrá:

1. Naturalmente, tenga más interés en lo que otros tienen que decir porque no hay espacios en blanco o borrosos en la conversación, y

2. Demuestre lo más claro y claro posible que no solo está escuchando, sino que es lo suficientemente humilde e interesado como para pedirles que lo ayuden a entenderlos.

3. Incluso podrías ayudar a los fanáticos de la palabra nerd a reducirlo un poco. De acuerdo, entonces solo usaron “antidisestablishmentarianism” en una oración … si no sabes lo que eso significa, bueno, en mi libro que los convierte en el imbécil … deberíamos hablar para ser entendidos, esos tipos deberían leer la habitación, o mejor sin embargo, lea algo de Hemingway. La brillantez de Hemingway estaba en su capacidad para crear relaciones entre las palabras cotidianas para crear prosa tan convincente como cualquiera de los grandes de la literatura.

Buena suerte para ti.

Depende.

¿No hablas mucho porque eres tímido o inseguro, o estás realmente asimilando y procesando lo que dicen los demás? Los grandes oyentes escuchan profundamente; a las palabras que se dicen, el tono de voz, las emociones detrás de las palabras. Los grandes oyentes escuchan con todos los sentidos y permiten que la quietud y el tiempo den una respuesta.

De esta manera, los grandes oyentes van más allá de escuchar una comprensión profunda. A menudo esperan hasta que esa comprensión brille antes de saber qué es lo mejor que se puede decir, si es que hay algo.

Entonces, ¿en qué tipo de grupo de escucha estás nadando, superficial o profundo? ¿Inseguro o seguro?

Cuando estamos inseguros, en su mayoría escuchamos el parloteo en nuestras cabezas, y eso nos impide escuchar con atención.

Si es la inseguridad lo que le impide hablar, entonces esto no es una pregunta acerca de escuchar; se trata de tomar su lugar en la mesa y hablar apropiadamente, ser uno mismo y dejarse salir.

En ese caso, practica en pequeñas formas diciendo lo que quieres decir. “Preferiría ir a las 11:00 que a las 10:00”. “Cuando me sucede esto me hace (nombre del sentimiento)”. Practica eludir a tu censor interno que quiere que te quedes tranquilo.

Haga esto cuidadosamente y apropiadamente. Al igual que con un instrumento musical, tomará práctica.

Lo siento…. No estaba escuchando ¿Podría repetir eso?

Ok, entonces “escuchar” es más que “escuchar”. Oímos sonidos. Oímos a la gente hablar con nosotros sin siquiera intentarlo. “Escuchar” implica una intención de escuchar; Prestar mucha atención a lo que la persona está diciendo.

Ser un “buen oyente” es preocuparse genuinamente por la persona que está hablando y estar atento a la conversación. No se trata solo de fingir interés, sino de estar realmente interesado en lo que dicen. La retroalimentación puede ser verbal, o puede venir en forma o señales físicas como contacto visual, expresiones faciales adecuadas o no distraerse haciendo otras cosas. Reconocimientos verbales ocasionales pueden reforzar un sentido de participación para interactuar sin interrumpir o simplemente decir “uh-huh … sí … entiendo” pretender estar interesado.

Un buen oyente intenta comprender por qué la persona desea expresarse verbalmente, y luego responde (o no) de manera acorde con la situación. No todos los ejemplos de comunicación requieren una respuesta, resolución de un problema o retroalimentación verbal. A veces las personas buscan consejos, opiniones, una perspectiva, dirección o apoyo emocional diferente. Otras veces, solo quieren hablar, desahogarse, compartir una historia o broma y ser escuchados por alguien a quien le importa.

Mi querido amigo, estás en un barco de la derecha. Este mundo necesita más gente como tú. Recuerde, solo un buen oyente puede ser un buen orador. La mayoría de las personas exitosas que he conocido son las que escuchan más que las que hablan. La comunicación efectiva se trata tanto de escuchar como de hablar.

Usted ve estos días que no escuchamos para entender, pero escuchamos para responder. Eso es un problema.

Dicen que “tus oídos nunca te pondrán en problemas, pero tu boca lo hará”.

Sigue escuchando y sigue sonriendo 🙂

Aclamaciones

Déjame intentar responder las preguntas principales y secundarias.

Sí, si prefiere escuchar más de lo que habla, entonces puede decir libremente que es un “oyente”. Pero eso no arroja luz sobre la profundidad y la riqueza de la escucha.

Si te dijera que mi querida mascota acaba de morir o que me despidieron, ¿sabrías cómo ayudarme a hablar sobre mi pérdida? Si saliera y te preguntara si entendías lo que estaba pasando, ¿sabrías qué hacer? Un buen oyente puede manejar una variedad de situaciones.

Todos escuchamos a nuestros maestros, pero ¿cuántos hacen que nuestros maestros se sientan escuchados? Digamos que hay dos estudiantes en una clase. Uno escucha en silencio y se olvida de la maestra unos años más tarde. Otro es un problema. Pero unos años después, le escribe una carta a la maestra dándole las gracias por algo específico que ella le dijo. ¿Quién es el mejor oyente? Un buen oyente hace que la gente se sienta escuchada.

Déjame también definir escuchar. Escuchar es poner primero las necesidades de hablar, pensar y sentir de otra persona. En otras palabras, un buen oyente es alguien que hábilmente y sinceramente pone lo mejor de sí en una conversación mientras pone las necesidades del orador en primer lugar.

Los oyentes definitivamente dan ” retroalimentación “. Cualquiera que se presente en el escenario sabe que puede alimentarse de la energía de la audiencia. Un orador también puede alimentar la “energía” de un oyente.

Te hace un oyente, sí. ¿Te hace un buen oyente? No necesariamente.

Ser un “buen oyente” básicamente significa que eres bueno para hacer que las personas hablen, que se sientan cómodos hablando contigo y que disfruten el proceso. Eso es algo muy poderoso, lograr que las personas se abran y compartan con usted es enorme para construir relaciones. Pero, como la mayoría de las cosas, ser realmente bueno en eso no es fácil.

Poder cerrar la boca y dejar que hablen es parte de ella (una que algunas personas nunca dominan), pero es solo una parte. Un buen oyente sabe cuándo y cuánto hablar para que la otra persona se sienta escuchada y validada. Saben cuándo ofrecer comentarios y cuándo simplemente callarse. Pueden usar sus expresiones y lenguaje corporal para tranquilizar a las personas sin decir una palabra. Nunca se ven aburridos, ni perdidos en sus pensamientos. Parecen interesados ​​sin ser empalagosos, ofrecen soporte y validación sin ser sincronizados. Hacen que la gente quiera compartir cosas con ellos.

Si eso suena intimidantemente complicado, lo es. Ser un buen oyente es una habilidad propia y dura, que requiere práctica y sensibilidad. Pero entonces, la mayoría de las cosas que vale la pena hacer no son tan fáciles, ¿verdad?

¡Sí! Te hace un oyente solo si piensas como un optimista,
O un introvertido si tomas este hábito negativamente.
Al aire libre
Al aire libre

Ser un buen oyente por lo general implica dar una cantidad adecuada de comentarios; esto le muestra a la persona que está escuchando que está prestando atención y que entiende lo que está diciendo.

Si lo hace Usted es sólo un tráfico de ida. Pero para una comunicación adecuada, tiene que ser de dos maneras. ¿Para qué sirve un reproductor de CD si no puede reproducir mi música favorita?

Ese comportamiento te hace no hablador, punto. Puede estar hablando mucho, es decir, consigo mismo en su cabeza, o puede que no esté escuchando en absoluto, a usted mismo oa los demás, mientras está en silencio.

Creo que para ser un buen oyente, también tienes que poder hacer que alguien hable o se sienta cómodo hablando. Es posible que necesiten algún comentario extraño, principalmente para demostrar que estás escuchando, pero no siempre. El truco de ser un buen oyente es poder saber cuándo alguien necesita un respiradero o si está buscando ayuda para resolver un problema.

um..no y sí … ¿podrías ser tímido?