¿Cómo trata a las personas groseras en general, especialmente a los compañeros de trabajo?

Answer 1

Trabajo en un equipo bastante pequeño, haciendo que los compañeros de trabajo molestos / groseros estén más cerca de mí de lo que preferiría. Por discreción, he cambiado el nombre real de esta persona grosera y me referiré a él como “Thomas”.

Aunque Thomas está unos niveles por encima de mí, su comportamiento es atroz . Me interrumpe cuando estoy hablando, soltamos un largo suspiro desagradable cuando le hago una pregunta, es condescendiente cuando hago preguntas, no me incluye en las reuniones, etc.

Con otras personas en toda la agencia, Thomas está distante, hace comentarios sarcásticos que son realmente ofensivos (creo que llamamos humor fallido o algo parecido), trabaja constantemente durante las reuniones o conferencias para que parezca que son las personas más ocupadas, etc. . Tú entiendes. Bueno, dejé que me molestara durante ocho meses antes de tener pocas revelaciones que me cambiaran la vida.

1. No le gusta mucho en todos los ámbitos. La gente se da cuenta. Thomas es inteligente y trabaja duro, pero es grosero, odioso y arrogante. Cuando las personas me preguntan cómo me gusta a mi nuevo equipo, siempre me preguntan cómo me gusta trabajar con él, lo que generalmente se convierte en una discusión de 15 minutos acerca de cómo realmente no les gusta. Con respecto a las personas que notan a compañeros de trabajo groseros … Tuve una reunión el viernes con mi antiguo jefe y un equipo con el que no estaba realmente familiarizado. Esa noche a las 7 pm recibí una llamada de un número desconocido que terminó siendo una mujer de la reunión. Buscó mi número de alguien en la agencia y llamó a JUST para decirle que había notado el comportamiento de mi jefe, y se ventiló durante 30 minutos diciendo que el comportamiento que presenció “era completamente inaceptable” y que lamentaba que me hablaran así. Es posible que no reciba una llamada telefónica, pero eso no significa que las personas no estén prestando atención. De ahí que lo llevemos a nuestro segundo punto.
2. Sé una buena persona antes de ser una estrella en el lugar de trabajo . La gente quiere trabajar contigo porque estás organizado, preparado, etc., pero aún más porque eres una persona agradable, divertida y humilde con quien conversar. No importa si eres la mejor persona en tu trabajo, pero eres un gilipollas furioso. La gente temerá trabajar contigo. Debe trabajar en el desarrollo de USTED MISMO como una persona agradable, humilde, organizada, preparada, etc. Aunque soy nuevo en mi industria, tengo una gran red de personas en diferentes sectores (solo mi oficina de base es de 250 personas) que realmente disfrutan estando a mi alrededor. Ellos no saben cómo trabajo, pero saben que soy una buena persona y eventualmente escucharán de otros equipos que soy una persona sólida con quien trabajar además de eso. Crea una reputación y deja que eso te guíe a lo largo de tu carrera. En definitiva: olvídate de este rudo compañero de trabajo porque ya han creado un nombre para ellos mismos. ¿Qué quieres que sea tu reputación en la oficina? Centrarse en eso
3. Establecer límites. El cambio no viene sin acción. Habla con tu compañero de trabajo si estás siendo tratado mal. Un día, Thomas me interrumpió y me detuve por 3 segundos y lo miré fijamente. “¿Puedo continuar?” Pregunté. Nunca he recibido una mirada tan perpleja. Estaba estupefacto de que me mantuviera firme (probablemente porque pensaba que su superioridad nunca podría justificar tal respuesta * jadeo *) pero me dejó terminar. No estoy diciendo que haya dejado de interrumpirme por completo, pero lo ha hecho menos y sigo con esta práctica para alentarlo a que no me interrumpa. Con gracia, hazte sentir como un idiota … funciona el 99% del tiempo. Pero recuerda, no puedes quejarte si no te defiendes. Si no está seguro de cómo enfrentarse apropiadamente a un compañero de trabajo grosero, pídale a un mentor o a alguien fuera de su trabajo que evite las políticas de la oficina. Si nada cambia después de esto, llévalo a tu jefe. Asegúrese de estar preparado para mostrar evidencia de que ha intentado resolver el problema para que no se vea como un quejica. “He hecho x, y, y z para tratar de resolver el problema y todavía no he visto algún cambio.”
4. No te castigues. ¿Esta persona piensa que eres un idiota? Suena bien. Saber que Probablemente estés aprendiendo. Así que atorníllalos. Sigue haciendo preguntas inteligentes, aprende y sobresale. Las personas con confianza falsa son condescendientes con las personas que hacen preguntas. Su problema / ellos no es tuyo! También me siento realmente mal por las personas groseras. Se esfuerzan por sobresalir (arrogantes), son condescendientes (falsa confianza) y son groseros. Su culpa, no la tuya. Todo lo que puedes hacer es ser tu mejor persona: ser humilde, llevarlo todo todos los días, hacer preguntas inteligentes y defenderte. Voila!

Answer 2

No lo hagas

No reaccione ante una conducta o persona grosera, eso solo alimentará su insensatez. La forma más simple es ignorar (públicamente) el acto y centrarse en la persona.

• Mantén la calma y, si es posible, mira a los ojos de la persona grosera y sonríe.

Naturalmente, comenzarán a sentirse incómodos y eres tú fuerte sin decir una palabra.

Answer 3

Rudología 101

Necesitas subdividir a tu gente ruda, lo cual es algo muy difícil de hacer.

Se ha escrito una gran literatura sobre el tema, se han formado las religiones y las filosofías se han debatido a lo largo de los eones. Se han escrito leyes en las que se han librado batallas y aún hay algunas verdades que encapsulan y pueden actuar como guías en cómo lidiar con la grosería. Porque queremos ser cautelosos al definir a la persona como grosera en lugar de las acciones.

La gente es demasiado complicada. Los estados de ánimo van y vienen. Los comportamientos van y vienen. Las personas a veces son groseras involuntariamente. De hecho, querido OP, si puedo sugerirlo, el acto de generalizar es, en sí mismo, un poco burdo, si no realmente grosero.

Dicho esto, sé lo que quieres decir y, después de decir que deberíamos centrarnos en la acción más que en el individuo, hay algunas personas que parecen estar estancadas, a menudo alegremente, en modo grosero. Y así, hey. Llamémosles gente grosera.

Conozco a muchas personas groseras, miembros de la familia, para mi desgracia, y he probado la compasión durante toda mi vida solo para descubrir en este punto que, más allá de la grosería, son subversivamente groseros, en realidad lo han sido. Mi propia hermana tiene una larga historia y he llegado al punto en que la evitaré absolutamente. Una vida de compasión y amor por ella solo me ha convertido en su mayor enemigo porque, lamento decirlo, es incapaz de sentir el amor y ese dolor la ha vuelto tortuosa y peligrosa. Ella toma la máxima, “Siempre lastimamos a la persona que amamos” como un plan en lugar de lo irónico y poético, porque carece de la capacidad de entender la ironía y la metáfora.

Si bien la bondad hacia las personas groseras y la simpatía pueden ser el camino correcto para algunas de ellas, otras tomarán esa amabilidad como un medio para explotar e incluso hacerle daño. Así que para ellos, sean corteses y limitados. Cuida tus límites.

Algunas personas groseras pueden ser llevadas a una civilidad relativa por medio de interacciones suaves. Pueden estar heridos y usted puede brindarles consuelo, pero un posible resultado es que lo resentirán por intentarlo.

Otros están tan enojados con la ira y el odio que sus córtexes frontales pueden tener signos fuera de orden. Hasta que dejan de sentirse enojados, y algunos nunca lo hacen, no tienen acceso a la razón, a la lógica ni a la imparcialidad. Y por tu propio bien, puedes ser más sabio para evitarlos.

Ahora tienes muchas oportunidades para desarrollar tu comprensión. Sus mejores fuentes pueden incluir comprender la sociopatía con un libro de Martha Stout, The Sociopath Next Door.

Si la persona grosera miente y si ves una chispa de alegría en su expresión cuando causan daño o dolor, si tienen una aversión a la civilidad, como disculparse y si ven el mundo en términos de competencia con ganadores y perdedores y como el La idea de hacer cosas que desarticulan el campo de juego es una indicación de que usted querrá mantener una distancia prudente de ellos. Pueden hacer una gran cantidad de daño.

El otro tipo de persona grosera puede no justificar esa etiqueta en absoluto. Sé que algunas personas encuentran a los que dicen la verdad como un poder grosero. Alguien como Michael Moore puede ser grosero de una buena manera. Necesitas poder evaluar la verdadera justicia y la virtud en los motivos de una persona. De vuelta a Sócrates.

Answer 4

La mejor manera de tratar con personas groseras es ser proactivo.
¿Con qué frecuencia nos enfrentamos a esta cita en Internet? No modifique mi personalidad ni mi actitud. Mi personalidad depende de mí y mi actitud depende de ti.
Pero eso está tan mal. Cuando se está reactivando, le está dando la oportunidad de controlar su vida a la persona con la que está interactuando. Pero necesitas ser el único que controla tu vida. Solo puedes hacer eso si eres pro-activo.
Aquí hay una historia real que le sucedió a una persona famosa (lamento no poder recordar su nombre en este momento). Una vez que su amigo lo estuvo visitando por unos días. Cada vez que iban a comprar algo en la tienda de comestibles local, esta persona famosa le preguntaba al tendero cómo era su día. Pero siendo grosero, el tendero nunca dio una respuesta cortés. El amigo lo vio en silencio los primeros dos días, pero en el tercer día le preguntó a la persona famosa por qué estaba siendo amable con una persona grosera. La persona famosa respondió “ porque yo quiero”.
Si quieres ser amable con las personas, entonces debes ser amable con ellas sin importar qué tipo de personas sean o qué tipo de comportamiento estás teniendo. Siempre es más fácil actuar de manera amable con las personas amables, pero la prueba real es cuando se trata de una persona grosera. Si puedes ser bueno incluso con ellos, entonces eres el único controlador de tu vida. Y que lo que debería ser.
Saludos

Answer 5

Hay 2 maneras.
1. Ignóralos. Haz que sean una parte invisible de tu vida, como si no existieran en absoluto y lo que sea que hagan o hablen no importa realmente.
2. Compórtate de la misma manera si puedes. Hágales saber por sus acciones que no se hace por su parte hablar o comportarse de esa manera.

Personalmente, creo en dar una reacción contraria como último recurso. Por lo general, lo ignoro por un par de veces, luego trato educadamente de que sepan que no es justo comportarse de manera ruda. La última es darles el gusto de su propio pedazo de pastel (si las dos primeras formas no funcionan).

Hay todo tipo de personas por ahí. ¡O tenemos que aceptarlos como parte de nuestro ecosistema o devolverles su propia basura!

Answer 6

Bria, si un perro te ladra, ¿te pones a cuatro patas y vuelves a ladrar? Lo haría si no pudiera considerar su posición superior. Estamos entrenados para sentirnos culpables por ponernos “por encima de los demás”, y nos dicen “usted no es mejor que nadie” y no debemos juzgar a los demás a menos que sean juzgados, etc. Con todo eso dentro de nosotros, cuando una persona ignorante insulta nosotros, puede ser más difícil protegerse uno solo ignorándolos, ¿puedes ver por qué?

No le ladramos a un perro que ladra, porque sabemos que solo es un perro. Si puede pensar críticamente sobre los demás sin sentirse culpable y sentirse mal, haga lo mismo con las personas agresivas y bruscas. Mantén tu propia integridad y sigue adelante. Se necesitan todos los tipos en este mundo, y no hay nada de malo en ignorar a las personas agresivas y que ladran. Ahora, si muerden, esa es una historia completamente diferente, y defenderse de cualquier manera que sea necesario es el camino a seguir.

Dr. K.

Answer 7

En primer lugar, mantén la calma. Si les permites que reaccionen, entonces has perdido tu poder en esa interacción hasta que puedas recuperar la compostura.

Mantente lógico. Dirija lo que están diciendo con la verdad y llámelo cuando lo que dicen NO es verdad.

La mayoría de las veces, las personas se enfrentan a su propia mierda y la sacan de forma incorrecta a los demás. Eso puede significar un mal día, no haber comido / dormido, o un trauma pasado. Escuche un núcleo de verdad en lo que dicen y aborde eso. Utilice “I Statements”.

Si siguen atacándote con irracionalidad y emoción, simplemente detente. Establecer límites. Dígales que necesitan respetarlo para que la conversación continúe. Diles que ya has tolerado sus ataques injustificados. Deja de responder. Alejarse de la situación. Escuche música, comience a hablar con otra persona, ya sea en persona o por teléfono. Involucre a un maestro, padre o amigo. Incluso solo preguntándoles algo como “¿Puedo preguntar por qué sientes la necesidad de ser tan agresivo conmigo?” Podría obtener una respuesta real o permitirte exponer sus prejuicios.

Solo sea la persona más grande, sepa que (a menos que haya hecho algo genuinamente mal / molesto) no tiene nada que ver con usted, y aléjese emocionalmente, mentalmente y físicamente de ellos y de la situación.

Answer 8

Alejarse. Una pelea callejera puede ir mal muy rápido, y generalmente el agresor tiene la ventaja. Si alguien está en tu cara y es agresivo, retrocede hasta que estés fuera de su alcance y luego aléjate. Nunca muestres tu espalda hasta que estés fuera de su alcance. La mayoría de las personas pueden hablar duro pero no te atacarán a ti también porque no tienen las pelotas para hacerlo. Te llamarán por tu nombre y tratarán de provocar un ataque, pero sé el hombre más grande y aléjate.

Tengo un cinturón negro y todos los que he entrenado te dirán que lo mejor que puedes hacer es alejarte siempre. Es probable que la policía decida arrestar a todos, ya que están para llegar al fondo de quién comenzó qué. Siempre termina como una palabra de una persona contra otra.

Si no puedes alejarte, tienes que luchar como si tu vida dependiera de ello. Debes usar la ferocidad abrumadora y la fuerza para ganar. Ve por los ojos, la ingle, la amenaza, cualquier punto blando que puedas. No seas un caballero, lucha y gana sucio. La gente puede hablar de ti, pero es mejor que estar herido. Hay una razón por la que la policía responde con tanta dureza porque es sorprendente enfrentar un asalto abrumador y, literalmente, puede congelar a una persona el tiempo suficiente para permitirle obtener la ventaja. Sin embargo, esto es arriesgado porque si son más grandes o más rápidos que tú, lo más probable es que pierdas y termines lastimado al menos.

Trate de alejarse si es posible. Si no, salga como una bomba, golpee cualquier cosa suave y débil y no se detenga hasta que su oponente esté en el suelo. Una vez que hayan bajado, aléjese, llame a la policía y asegúrese de que reciban la ayuda que necesitan.

Answer 9

Habiendo tratado con varios tipos interesantes de compañeros de trabajo, puedo decir que no puede pedir un consejo general porque la persona que percibe que es ” grosera” es una persona única con muchas complejidades, tal como es.

Cuando alguien se percibe como grosero, la forma en que lo determina usted es el sentimiento dentro de usted, de ser ” ofendido”

Que es lo primero que debes enfrentar. Tu respuesta personal de ser ofendido. La mayoría de las personas se saltan esto porque simplemente asumen que todos se ofenderían por lo que sea que haya dicho o hecho el ofendido.

Tienes la oportunidad de aprender más tú mismo, lo que siempre es fabuloso. En lugar de verlos como un ” problema” , puede, si así lo desea, cambiar esto para verlos como una ” respuesta” a la pregunta:

¿Qué es esta persona específica que intenta enseñarme que necesito aprender?

Las posibilidades son prácticamente infinitas.

Tal vez ellos estén ahí para enseñarte:

ser mas directo

hacer preguntas, en lugar de asumir

Hablar y ofrecer comentarios, con calma y con confianza.

para expresar cómo te sientes

no tomar todo personalmente

confiar en tu propia capacidad de respuesta

Reconocer a alguien más inseguridad y responder con compasión.

recordar los momentos en que fuiste descortés y preguntarte por qué

para autoprotegerse sin construir un muro

para ver si rezar por ellos cambia tu respuesta a ellos

Para permitirte sentarte en la ofensa por un momento, respira hondo y pregúntate:

por qué te sientes tan amenazado

Para entender mejor la naturaleza del ego.

Elegir conscientemente responder y no reaccionar.

y muchos muchos mas..

Es una aventura en la que estás.

El siguiente paso es tuyo. ¡Tienes la bendición de tener tales maestros en tu vida!

Answer 10

Supongo que usted es un tipo de persona tímida y tranquila, más como un introvertido.

Creo que no puedes responderles en la cara y tampoco es la forma correcta de responder.

En primer lugar, no importa lo que digan los demás. Los perros siempre tienen ladridos (no lo tomes mal).

Deja que tus logros hablen por tu. Hazte tan hábil que los demás deseen entablar amistad contigo.

Si no te gusta la fiesta, di que no, y está bien si no te gusta. No tienes que cambiarte a ti mismo por los demás.

Pero también te aconsejaría que te adaptes un poco e interactúes con los demás, porque no puedes vivir solo siempre. Hacer amigos de intereses similares y disímiles tanto. No tienes que ser alienático para el mundo. Abre un poco y disfruta de todos los aspectos de la vida.

No pienses en responder, pero trata de enseñarles una lección. Ser la fuente de inspiración para otros y dejar que se arrepientan más tarde.

Esa sería la mejor respuesta, una bofetada en sus caras.

Todo lo mejor.

Answer 11

Indiferencia. Sólo deja de preocuparte.

Tengo una hermana mayor que se ve mucho mejor y mucho más popular de lo que soy o será. Para colmo, es una mariposa social. Confía en mí, sé de lo que estás hablando. Pero en mi caso, mis amigos nunca hicieron comentarios sexuales tan gráficos como usted mencionó en los detalles de su pregunta (creo que es algo cultural).

Sobre todo tengo (y sigo recibiendo):

• “¡¿Tú ?! ¿Eres su hermano? ¿Cómo? Wow. Está bien”
• “¿Por qué eres así y por qué ella es así?”
• “¿Cómo es que tu hermana es mucho más interesante que tú?”
• “Amigo, tu hermana es buena. Preséntamela, ¡por favor!”
• “¡No hay absolutamente ninguna similitud entre tú y tu hermana! ¡Nunca hubiera pensado que ustedes dos son hermanos! Quiero decir, ella es tan increíble”.

No hace falta decirlo, lo sé y estoy genuinamente orgullosa de todo lo que mi hermana está. Pase lo que pase, ella será alguien a la que siempre buscaré. Por supuesto, sé que ella es mejor que yo y, en verdad, una persona más interesante.

Pero solía molestarme, como te molesta ahora, pero no por los comentarios sexuales. Solía ​​molestarme porque, literalmente, todos los que conozco fortalecían mis inseguridades. Familia, amigos, todos. Me hizo sentir pequeño y muy inepto al enfrentar al mundo, me hizo sentir muy juzgado por cosas que no podía ayudar. Por supuesto que estaba feliz de que mi hermana recibiera todos estos cumplidos muy reales que la gente no puede dejar de ducharse. Pero estos cumplidos siempre vinieron con un insulto no dicho, siempre escondido detrás de preguntas retóricas que realmente no tienen una respuesta.

Ya no me molesta por mi bien, mi hermana. Cada vez que alguien me dice que mi hermana es genial o algo así, con gusto le cuento todos los cumplidos que recibe. Y su respuesta cada vez fue y dice: “Diles que eres más genial que yo, porque lo eres”. Por supuesto, nunca la creí y, a veces, todavía no lo creo. Pero ayudó. Y también me ayudó a darme cuenta de que somos dos personas completamente diferentes, así de simple.

Mi consejo para ti es, solo habla con tu hermana sobre esto. Tal vez ella ayude (no sé cómo son las dinámicas entre ustedes dos). Y sobre los comentarios sexuales, son palos y piedras mi amigo. A medida que crezcas, te darás cuenta de que hay muy pocas personas en este mundo que te importan y que tienen una influencia en tu vida. Claramente, estas personas no importan. He tenido la suerte de tener amigos que me apoyan y encontrarás la tuya. Todo lo que importa es tu relación positiva con tu hermana. Mantente fuerte, nada funciona mejor que la indiferencia ante el odio. Espero haberte ayudado.

Answer 12

Lo primero que debes entender es que algunas personas son groseras por naturaleza. Están llenos de sí mismos y ven a los demás como inferiores. O bien, se sienten con mucho derecho y piensan que los demás están allí solo para cumplir sus órdenes. Independientemente del tipo de persona con la que te encuentres, puede ser muy frustrante tratar con ellos.

Lo primero que debes recordar es que eres mejor que eso y solo porque alguien te trate con rudeza no es una excusa para que actúes de esa manera. Hacerlo solo empeorará las cosas y agravará la situación. En su lugar, tome el camino alto y trátelos mejor que a usted.

Lo segundo que debe hacer es seguir su propio conjunto de valores y, si esto sucede en el trabajo, las reglas, políticas y procedimientos de la empresa. Haga todo lo que pueda para dar a la persona todo lo que le pidan, siempre que lo considere razonable. No depende de ellos decidir qué es razonable. Depende de usted y la empresa para la que trabaja.

Si esta es una situación personal, siempre tiene la capacidad de alejarse y negarse a tratar con la persona. Trate de encontrar a alguien más o pida que el asunto se extienda a otra persona. Si bien puede haber repercusiones por hacerlo, puedes decidir si vale la pena tomar esta ruta.

Mientras más confianza en ti mismo tengas, más fuerte serás en estas situaciones. Estar seguro de ti mismo y de que eres justo y razonable con el individuo hará que sea más fácil salir del encuentro sabiendo que esto no es tu culpa o tu responsabilidad.

También es importante comprender que no se puede cambiar la forma en que las personas miran a los demás. Solo puedes controlar lo que haces y decir, así que no te preocupes por otra cosa que no sea sobre lo que tienes control.

David Peters
El Instituto de Formación de Servicio al Cliente

Answer 13

1. No hacer nada durante el primer año. Relajarse. No estas perdiendo Otras personas están en el proceso de conocerlo. Este año te centras en el aprendizaje. Nunca respondas a menos que vaya por debajo de tu autoestima.
2. La burbuja se había roto. Es probable que la gente te diga lo grosero que es. Ser un héroe. Decir, sí lo es a veces. Crea un beneficio de la duda.
3. Si te gusta conducir, toma tu auto temprano en la mañana en un área que tiene muchos perros. Todos ladrarán entusiastamente detrás de su auto y se rendirán pronto porque se cansan. Él / ella se cansará pero no imagines que sean perros / perras. Disfruta tu paseo.
4. En realidad, trata con ellos solo cuando sea absolutamente necesario.
5. Déjalo ir a veces. Cuando las cosas son pequeñas, tienen un gran corazón.

Answer 14

Interrumpa su comportamiento grosero con algún signo. Puedes usar lenguaje corporal, expresiones faciales, señales vocales como un eeeehhh exagerado, o simplemente expresar su acción grosera.

Si cuestionan lo que está mal, tenga lista una historia que los haga sentir mal por elegir practicar tales modales. Envíelo de una manera en la que puedan imaginarse a sí mismos en sus “zapatos” o en los de otros.

Esencialmente, tratar de activar su compasión y empatía. Si no puedes encontrar tal emoción en ellos, ya no son humanos. Esa o su sensibilidad es lo suficientemente baja como para que su caso no se registre.

No estoy de acuerdo con ignorar o responder con su propia medicina. Responder a los demás negativamente con su propia negatividad conduce a una mayor toxicidad. Ignorarlos no solo es grosero, sino que parece que puedes tolerar esos niveles de ira con la que respondieron. La próxima vez, se asegurarán de que su punto se refleje.

El objetivo de sus planes debe ser corregir a la persona grosera y asegurarse de que no haya malentendidos, en lugar de convertirse en un objetivo de mala educación. Si solo trata de convertirse en un caso especial, puede ser identificado como un problema social, en el que otros necesitarían estar a su alrededor (por ejemplo, “copo de nieve”, “desencadenado” o alguna otra característica basada en su respuesta). La comunicación clara es tu aliada.

Answer 15

Solo quiero algunos consejos sobre lo que debo hacer si alguien grosero me habla y trata de comenzar una pelea mientras continúo como en mis 20 años.

La mejor estrategia es alejarse, y rápidamente.

Ni siquiera pierdas tu tiempo.

Si persisten, diles que te dejen en paz o llamas a la policía. Y lo digo en serio. En realidad significa lo que dices.

Las personas groseras y agresivas tienen miedo del tipo fuerte y silencioso que sigue.

Answer 16

Hoy tuve una discusión con un chico británico en Nature’s Basket. Él era un chico de 6.5 pies de altura que me orquestó groseramente con estas palabras: “Aléjate, ya estoy mirando”.

Indignado, le pregunté de dónde era. Dijo que era de Birmingham. Justo lo suficiente, el centro de los rudos racistas, pensé.

Le devolví su maldad. Respondí bruscamente: “Eso explica tu rudeza. ¡Pero gran amigo, los días de la colonia han terminado, la vieja Elizabeth y sus súbditos ya no tienen influencia aquí!”.

Fui intencionalmente agudo en mi discurso. Los cajeros estaban disfrutando de esto. Todavía no consiguió la parte de Elizabeth. Me preguntó a quién me refería. Acabo de decir “La señora a la que te diriges como Su Majestad y te arrodillas” . Me fui, disgustado. Nottingham upon Tyne no está muy lejos de Birmingham.

Fui grosero Lo admito. Pero él lo justificaba. Saqué la ira reprimida hacia sus ancestros en él, tal vez. O puede ser que el luchador no tome órdenes recostadas, especialmente de hombres altos que pretenden ser fuertes.

No debo ser un político. Debo tratar de ser un estadista.

Answer 17

No te hundas a su nivel.

Yo digo que depende de la persona.

Si es un extraño: aléjate. No vale la pena dedicarle tiempo, no sabes mucho sobre ellos, ya que no saben mucho sobre ti, y lo más probable es que solo quieran pelear contigo si te apuntan al azar de la nada.
Si dijiste algo y reaccionaron de esa manera, discúlpate y vete.

Si es un amigo cercano: si suelen ser groseros y agresivos, confrontarlos con calma y respeto y abandonar la relación. Asegúrate de desearles lo mejor con su vida primero.
Si no suelen ser groseros y agresivos, solo escúchalos y pregúntales qué está pasando. Es posible que tengan un mal día como cualquier otra persona y que confíen en usted, pero no sepan cómo expresarlo.
Si eso no funciona, dales tiempo para refrescarse.

Si es un conocido / nuevo amigo: intente preguntarles qué está pasando y si necesitan ayuda. Puedes intentar hacerlos felices. Si eso no funciona, dales tiempo para refrescarse. Si continúan sus maneras irrespetuosas y peligrosas, déjalos. Mereces mas.

Si es un miembro de la familia: este es difícil, especialmente si son tus padres. Puede preguntarles qué sucede si este comportamiento es inusual o dejar que se enfríen. Si es algo que es normal y está llegando al punto en que es una molestia, hay mucho que puede hacer desde allí como enfrentarlos, cortarlos (no es exactamente saludable, pero puede ser la mejor opción), asesoramiento familiar, etc.

Answer 18

En general, los ignoro lo mejor que puedo, a menos que estén dificultando la vida a alguien que no lo merece. Por ejemplo, si están acosando a un servidor en un restaurante que está haciendo todo lo posible por ayudar, podría interrumpirlos o llamar a un gerente y señalar el problema. No a menudo trato de confrontar a las personas directamente porque tengo 5/2 ″ y no soy intimidante físicamente, pero trato de encontrar a alguien que pueda lidiar con el problema.

Si alguien está siendo grosero con mi cara, me iré, a menos que las circunstancias lo hagan imposible. A veces no es posible evitar a las personas, y simplemente tienes que sacar lo mejor de ello. Una vez tuve un trabajo en el que traté con políticos, y algunos de ellos eran increíblemente groseros y egocéntricos. Mi trabajo era mantenerlos felices y conseguirles lo que necesitaban, así que simplemente apreté los dientes y traté con la grosería.

Answer 19

Cómo tratar con compañeros de trabajo groseros,

No importa dónde trabaje, siempre habrá personas con las que no se llevarán bien. Desde que trabajé en la industria de alimentos en Panera Bread Co. (lo cual me encantó porque conocí a algunos grandes amigos allí) y trabajé como cooperativa de ingeniería en varias compañías diferentes a lo largo de la universidad, he tenido mi parte justa de aprender cómo tratar con compañeros de trabajo groseros. Al principio, tenía la piel muy delgada y me lo tomé todo en serio.

¿Por qué no les gusto?

Que hice

¿Qué diablos es su problema?

La dura verdad: no importa cuánto trates, a alguien simplemente no le gustarás por ninguna razón. He aprendido a través de los años que desarrollar una piel gruesa me ayudará mucho más que preocuparme por todo lo que alguien me dice o hace. En lugar de dejar que te depriman, sigue estos pasos para lidiar con compañeros de trabajo groseros y llevarte bien con todas las personas con las que trabajas.

1. No lo tomes personalmente

Si alguien está siendo grosero, haz todo lo posible para no tomarlo personalmente. Aunque no hizo nada para merecer la forma en que lo están tratando, nunca se sabe por lo que están pasando. Algunas personas pueden estar pasando por un momento difícil o simplemente están teniendo un mal día, así que trate de darles el beneficio de la duda antes de atacarlos.

Es probable que, si son desagradables para otras personas en la oficina, usted no sea el que está equivocado. Incluso si no te gusta la forma en que actúan, nunca pierdas el tiempo hablando de ellos. Esto solo toma tu energía de otras tareas importantes y, finalmente, te hace lucir mal.

2. Siempre sea amable

Estoy casi seguro de que has oído hablar de matar a alguien con amabilidad. Honestamente, los matará porque se niegan a inclinarse a su nivel y no serán rudos con ellos. Ser amable y feliz les hará ver que su actitud grosera no tiene ningún efecto en ti. Ser positivo en el lugar de trabajo también allana el camino para mejorar las relaciones que conduzcan a un mejor ambiente de trabajo

3. Enfréntalos.

Hay una buena posibilidad de que si son constantemente groseros, simplemente no querrá continuar una relación con ellos. Sin embargo, si realmente valoras la relación entre los dos, entonces debes confrontarlos. Hable con ellos acerca de por qué están actuando como son. Si decide tomar esta ruta, evite la confrontación, ya que esto solo empeorará su situación. Los dedos apuntando nunca ayudaron a nadie.

4. Mantente alejado

Como no me importaba trabajar duro en una relación cuando un compañero de trabajo fue grosero conmigo, siempre he tomado esta ruta. No los evito porque tengo miedo de hablar con ellos en absoluto. Simplemente siento que no debería desperdiciar mi energía en algo que no me beneficiará a largo plazo. Si realmente no me importa la relación, me mantendré cordial, pero no haré todo lo posible para tratar de ser BFFs. Nadie tiene tiempo para eso.

5. No sientas la necesidad de cambiarlos.

Una persona va a actuar como lo desee, sin importar lo que intente hacer o decir. Tratar de cambiar sus acciones o perspectivas, no solo perderá su tiempo, sino que también se molestarán más con usted. Sigue siendo amable con todos, y ellos serán los que se verán como tontos en el trabajo.

No voy a mentir un poco, estos consejos me tomaron un poco de tiempo para perfeccionar. Cuando empecé un nuevo trabajo, siempre quise que a todos me gustara, pero ahora tomo sus acciones con un grano de sal y sigo siendo yo mismo, a la vez que sigo siendo amable con ellos.

¿Usted o ha trabajado con personas que simplemente no le gustaban? ¿Cómo / lo manejaste? Me encantaría saber algunos otros métodos de cómo tratar con compañeros de trabajo groseros, porque la verdad es que siempre habrá uno sin importar a dónde vayas. ** amablemente upvote, si te gusta **

Answer 20

Qué cansado e irritante y no es de extrañar que te afecte. Los chicos son tan molestos y a veces no tienen idea del efecto. Incluso cuando era adulto, oí a un jefe de departamento en algún lugar decirle a otro jefe masculino, justo antes de una reunión, ¿qué pasa con la camisa blanca todos los días? ¿Es esa tu mirada, eh? ¿Qué es esto que pensé, la escuela primaria? ¿El ‘club cool’ y quién está en él? ¿En un ambiente de trabajo intelectual? Solo pensé que ese comentario estaba tan fuera de lugar. Le hubieran reprendido si se lo hubiera dicho a una mujer.
Así que todo se trata de los niños y sus juegos, empujando para sentirse en la cima. Date cuenta de que se trata de ellos. Alejate del comentario. Dales una calificación de madurez mental de 10.
Incluir la empatía como parte de esa calificación.

Eres genial y tal como eres. Incluso las personas ‘feas’ se ven bien si hacen un poco el esfuerzo con su apariencia.
Ese primer beso verbal sacó sangre y esa microexpresión para mostrar que te alcanzaron fomentó el hábito. Comportamiento del pack.

Necesitas una serie de remontadas inteligentes, dijo con calma el control.
Prefiero mirar mi espejo que el tuyo, amigo.
Sí, ella tiene la belleza y yo tengo el cerebro.
Sí, un poco de maquillaje ayuda, creo que USTED necesita un poco, amigo!

Si tu hermana se fue mañana o en algún momento tiene mala suerte, mirarías hacia atrás y estarías tan contenta de que haya tenido un momento de la vida en la que se veía tan bien: cada uno de nosotros es nuestro propio en varias edades. Mi madre me aseguró que los niños feos se convierten en adultos hermosos y que los niños hermosos son menos atractivos que los adultos. Hay un grano de verdad en ello: nada permanece igual.

Toma una bonita imagen de expresión tuya alguna vez. Incluso los niños que no son típicamente buenos pueden verse bien. Cuando lo hayas logrado, obtén el ángulo correcto, la luz y la expresión, luego echa un vistazo y ama esa imagen. Eso es lo que los jóvenes hacen mucho estos días. No es necesario ser obsesivo, pero un poco de amor propio es mejor que el retiro del dolor.