- Hola Javier, gracias por esta pregunta.
- Hay muchas personas que tienen que ser regimentadas en sus vidas diarias. Por la razón que sea, no pueden ser decisivos e incluso tomar decisiones momentáneas por sí mismos.
- Son muchos los que encuentran esta adaptación a su gusto. Las personas en el ejército, las personas cuyas vidas están estructuradas en torno a sus trabajos que requieren su atención completa, personas que están totalmente dedicadas a su forma de adoración y servicio a su Dios. Muchas personas en el mundo de hoy llevan una vida de “no nulidad”. Se preocupan poco por lo que el arrendador necesita en la vida, como el viaje o el entretenimiento, etc. No se presta atención ni tiempo a estas actividades. Estoy seguro de que todos conocemos a alguien que nunca abandonaría su laboratorio u oficina si no fuera absolutamente necesario.
- Si la falta de confianza es su razonamiento, entonces tal vez debería buscar ayuda para repensar su autoestima.
- Muchas personas viven así durante toda su vida. Creo que es simplemente una elección consciente.
- Cuídate, Javier, no temas tomar decisiones, son tuyas para hacer con lo que te gusta.
¿Por qué me siento tan cómodo con la gente que me dice qué hacer?
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No tiene que asumir la responsabilidad de sus propias acciones si pone esa carga en los demás. Nunca tienes que desarrollar un sentido de sí mismo o de agencia, simplemente puedes mezclarte.
Tienes miedo de pensar buly a ti mismo. Tienes miedo de los resultados si haces algo por tu cuenta.
O tal vez usted es la persona que hace las cosas de acuerdo con lo que la gente dice más adelante, si algo sale mal, simplemente puede culparlos por lo que le dijeron que lo hiciera.
Usted no es lo suficientemente fuerte como para enfrentar las consecuencias por su cuenta.
Algunas respuestas difíciles aquí!
Declararé esto: hay personas que se desempeñan mejor cuando tienen instrucciones e instrucciones claras de lo que se espera de ellos. Además, encuentran motivación para obtener orientación verbal.
En muchos trabajos, seguir órdenes es un estándar. Los cocineros de corta duración, las personas de stock y los sastres vienen a la mente.
Imagina que pides un café y el barista hace que piense que deberías tomarlo en lugar de cómo lo pediste. No suena bien, ¿verdad?