Lo que probablemente sucederá es que descubriremos que no es simple. Luego viene la decisión de aceptar eso y adaptarlo, o descartarlo y seguir adelante. Sin embargo, en algunos casos, las cosas pueden ser más fáciles de obtener que otras en el pasado … y a veces hace falta una persona que piensa que las cosas son más fáciles que otras para ayudar a otros a ver una forma mucho más sencilla de hacer las cosas.
Por ejemplo, digamos que una empresa tiene un proceso de 5 pasos que les ha funcionado muy bien durante los últimos 5 años. Sin embargo, una nueva persona entra y piensa que el proceso puede ser mucho más fácil de lo que es. Encuentra la manera de hacerlo en 3 pasos en lugar de 5, y le muestra al equipo lo simple que puede ser. Los empleados antiguos pueden creer que simplemente no hay manera de hacer las cosas sin cada paso del proceso actual, pero a veces cosas como estas pueden hacer que las personas vean que las cosas se pueden hacer más fácilmente.