¿Está la carrera de una persona relacionada con sus talentos naturales?

Hay dos cosas por encima del talento natural que es mucho más probable que determinen su trayectoria profesional:

  1. Estado económico social . La probabilidad de que una mujer que creció en la clase Shudra del sistema Hindi Caste, sea mucho menos probable que se convierta en la próxima CEO de Walmart (la compañía más grande del mundo), que un hombre blanco que creció en los Estados Unidos.
  2. Una capacidad para determinar sus propias debilidades y corregirlas. El trabajo arduo y el trabajo en vivo realizan perezosos talentos naturales en cualquier momento.

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Eso depende de la trayectoria profesional que elija, que puede verse afectada por muchas consideraciones:

  1. ¿Con qué situaciones socioeconómicas crecieron? ¿Tuvieron la oportunidad de identificar y aprovechar sus talentos? ¿Tuvieron la oportunidad de explorar diferentes áreas de aprendizaje para poder entender lo que les apasiona? ¿Hay oportunidades para que apliquen esos talentos con una profesión en el área en que viven cuando crezcan?
  2. ¿Están los talentos naturales que han alineado con una carrera potencial? Algunas personas pueden ser músicos increíbles, por ejemplo, pero no quieren dedicar su carrera a eso, por lo que se convierten en programadores, baristas o abogados. Es posible que tengan un increíble talento oculto del cual no se sabe, pero no quieren seguir una carrera en ese sector.

Tengo suerte porque trabajo en TI y mis talentos naturales son la lógica, la resolución de problemas, las matemáticas y tengo pasión por construir cosas que pueden ser disfrutadas por millones de personas. Quiero que mi trabajo en este mundo tenga un efecto en las personas, el cambio. Sus vidas y ser importantes. El camino lógico es trabajar en TI, crear software increíble y ayudar a tener un impacto en el mundo.

Creo que con el tiempo nos llevamos a lo que nos es natural, sí.

Nuestra existencia y nuestro universo mental están impulsados ​​por factores que nosotros, como individuos, heredamos a través del acervo genético, como lo mejoran nuestras experiencias en la vida.

En resumen, estamos más en paz cuando estamos en sintonía con el sistema de valores personales que ha evolucionado como resultado de los factores anteriores y cuando se nos permite perseguir nuestros valores en nuestros esfuerzos personales y profesionales.

Si no podemos lograr esa armonía con nuestros valores en nuestra carrera, buscaremos el cambio.