¿Cuáles son algunas técnicas efectivas de negociación cuando se trata de un matón?

Hice algo cuando enseñé en la escuela secundaria a controlar a un matón que la mayoría consideraría extremadamente peligroso. En ese momento, algunos lo llamaron genio, otros lo llamaron perspicaz … lo llamé desesperado.

Alguna vez has estado desesperado? Estaba desesperado.

Lo que hice podría haber hecho que este niño se suicidara, pero había intentado todo lo demás y lo digo en serio, incluidos sus padres y las autoridades. Me di cuenta de que nada de lo que intentaba estaba funcionando porque lo que estaba tratando era con el ego, y el ego de este niño estaba enfermo.

Cuando probé las formas habituales de despojarlo de su ser y de la superioridad designada por los compañeros en los intentos de cambiar su dirección, noté que todo lo que estaba haciendo era alimentarlo. No había ninguna negociación en el sentido aceptado habitual con este niño, y tenía que actuar rápido porque estaba arruinando la autoestima de los niños más rápido de lo que podía contar hasta diez.

Mi única opción era hacerle saber lo que los niños realmente pensaban de él. Independientemente de lo que digan los demás, a menos que los matones estén completamente desprovistos de todos los sentimientos, les importa lo que los demás piensen de ellos. Simplemente no les importa lo que la mayoría consideraría la forma normal.

Reuní a sus amigos más cercanos y los hice esperar en un aula vacía contigua. Exigí que fueran extremadamente callados mientras convocaba al matón.

Hablé con él sobre sus amigos y cuánto deben cuidar y amarle. Continuó durante cinco minutos hablando con orgullo de cómo harían todo lo que él les decía que hicieran, y que él era el Rey de la Escuela.

Le dije: “Apuesto a que te gustaría escuchar cuánto te quieren tus amigos, ¿no sería genial?” Sonreí tan dulcemente. Estaba seguro de que estábamos en la misma página.

Continué: “Te digo lo que …. Te escondes en ese armario que hay allí y los traeré. De esta manera, podemos escuchar a los grandes amigos que tienes y cuánto te quieren”. Hagas lo que hagas, no salgas hasta que te lo diga. ¿De acuerdo? ”Estuvo de acuerdo.

Traje a sus amigos y durante los siguientes treinta minutos, les hice preguntas sobre su líder y ellos respondieron. Fue algo como ésto…

“Entonces, muchachos, los veo a ustedes y a” Joe “están sucediendo muchas cosas aquí. Ustedes tienen todo tipo de niños que lo respetan, tal vez incluso le temen, y eso tiene que sentirse muy bien, o si no, ¿por qué lo haría, verdad?

Lo que ocurrió a continuación fue exactamente como esperaba que sucediera. Todos hablaron que realmente no les gustaba Joe y que en realidad estaban avergonzados de ser su amigo.

Hablaron de cómo los intimidó también y le tenían miedo. Hablaron de lo mal que se sentían por los buenos niños que nunca les habían hecho nada, pero que estaban atormentados por ellos y Joe.

Dijeron que tenían miedo de venir a la escuela porque tenían que presentarse ante Joe y actuar felices y superiores a los demás, cuando sabían más que nadie que estaban fallando en la escuela y en su camino hacia la vida.

Dijeron que desearían que Joe no estuviera allí en la escuela para poder dormir por la noche. Actuando de la forma en que estaban, se los comía vivos. Dijeron que realmente lo odiaban y lo que les estaba haciendo a ellos y a los demás.

Les agradecí por su tiempo y les aseguré que hablaríamos más tarde y les dejaríamos irse. Entonces hice que Joe saliera del armario.

Las lágrimas corrían por su rostro. Lo abracé y él comenzó a sollozar.

Hablamos por la siguiente hora. Le conté mis ideas de consejería para él porque sabía que su vida hogareña era un infierno. Ya había elegido a varios niños para ser un amigo y lo inscribí en una función escolar extracurricular para comenzar (club de ajedrez) y le conseguí un tutor.

Nunca volvió a acosar.

Debo decir aquí que la forma en que manejé esto no fue idea mía. Le pedí ayuda a un antiguo profesor de educación, porque este niño estaba atormentando a mis alumnos de alumnos más lentos (así como a muchos otros en la escuela) cuando no estaban en mi clase.

No recomiendo este método para cualquier persona, ya que solo se necesita el temperamento adecuado para lograrlo. Sin una planificación perfecta, este método podría ser contraproducente muy fácilmente. Incluso con la planificación, puede ir muy mal. Nunca usé este método otra vez.

Como dije, ¿alguna vez he estado desesperado? Estaba desesperado.

¡Me encanta esta pregunta!

Sobre todo porque lo entiendo. Todos quieren obtener la mejor oferta de su lado y, a veces, las personas no son realmente las mejores para jugar limpio.

Puede ser una situación difícil de manejar, pero usar estas técnicas que obtengo de las Formas de tratar con una negociación agresiva y tácticas de venta En este artículo, es posible que encuentre una forma de ganar-ganar para lidiar con los matones.

Aquí hay dos tácticas que puedes usar:

La parada: Bloquea la táctica.

Estos pasos te ayudarán a tener un marco mediante el cual puedes lidiar con cada una de las tácticas de negociación manipulativa:

  • Contrarreste las ofertas iniciales al presentar datos de referencia de mercado claros y puntos de referencia de guías de precios e información de expertos de la industria
  • Pida pruebas y razones de urgencia para evitar ser apresurado. Evaluar si el plazo impuesto es legítimo. Si no crees en sus razones y no tienes mucho riesgo, entonces mantente firme
  • En principio, rechazar las demandas de última hora, el 80% de las veces una demanda rechazada de última hora no romperá el trato
  • Sea consciente de las buenas tácticas de policía y de policía malo y concéntrese en sus propios intereses escribiéndolos de antemano
  • Insista en negociar todos los problemas a la vez y no acepte nada hasta que todo se haya resuelto.

Esto le permite a usted, como comprador, manejar la táctica específica que se utilizó en su contra, ahora ha restablecido el balance de poder a una posición relativamente neutral. Sin embargo, todavía está en desventaja porque se ha puesto a la defensiva en estas negociaciones, reduciendo el impulso de su caso y permitiendo que el vendedor continúe intentando tácticas agresivas contra usted.

La Respuesta: Retomar la Iniciativa

Generalmente, el libro de jugadas desde donde se enfoca en una de dos direcciones generales. El primero es retirarse temporalmente de las negociaciones para preparar una posición más sólida durante un período más largo, y el segundo es hacer un retroceso rápido haciendo que el vendedor entienda que usted tiene el poder de decisión y que el proyecto continuará cuando la organización esté lista , y en los términos que la organización esté satisfecha. Deja claro que no serás apresurado.

Retiro temporal y consolidación

Retirarse es a veces el curso más sabio, así que si siente que necesita tiempo para consolidar su posición y ponerse de pie:

  1. Primero, pida que se detenga la reunión y continúe en una fecha posterior.
  2. De vuelta en la oficina, analice los problemas específicos en los que está insatisfecho.
  3. En torno a esos temas, prepare datos primarios y secundarios que le ayuden a justificar su posición. Los ejemplos de estos incluyen puntos de referencia de la industria, datos de precios de mercado, ofertas estándar o citas de otros proveedores.
  4. Asegúrese de tener preparada una narrativa clara y de que no se le ocurra ningún impulso importante del equipo de ventas.
  5. Mida su propia BATAN (la mejor alternativa para un acuerdo negociado) y, si no tiene alternativas, cree algunas alternativas para un trato hecho y comuníqueselo.

Counterpush inmediato

Si desea recuperar de inmediato el impulso en la negociación, siga estos pasos:

  1. En un contraataque inmediato, debe tener materiales preparados y estar lo suficientemente enérgico como para recuperar agresivamente la iniciativa. Primero comienza deteniendo la negociación y luego formulando una serie de preguntas para que justifiquen por qué les gusta su empresa como cliente, por qué quieren trabajar con usted o por qué creen que deberían trabajar para usted.
  2. Entienda lo que es importante para la otra parte y concédales pequeñas concesiones allí mientras presiona con fuerza para los temas que valora más
  3. Indique su compromiso de hacer que el trato funcione, siempre y cuando estén dispuestos a mostrar su sinceridad a través de acuerdos de ganar-ganar
  4. Proporcione razones sólidas y claras respaldadas por datos para cada una de sus solicitudes
  5. Muéstrales otros casos donde tus solicitudes fueron aceptadas para construir pruebas sociales.
  6. Al final, dales la opción de alejarse si quieren, déjales la autonomía para decidir si quieren el trato

Casi por definición, los matones no están interesados ​​en negociar. Están interesados ​​en usar la intimidación para obligar a otros a hacer lo que quieran. Solo se involucrarán en la intimidación cuando tengan una posición más fuerte y, por lo tanto, no verán la necesidad de negociar en tales circunstancias.

Hay solo algunas formas de lidiar con esta situación, y la negociación no es una de ellas:

  1. Se niegan a ser intimidados
  2. Intimidarlos
  3. Cortar el contacto

Se niegan a ser intimidados

El matón espera que tengas miedo de lo que sea que amenacen. Si no lo eres, pierden su poder sobre ti.

La amenaza puede ser física, emocional, social o política. Tenga en cuenta que algunos acosadores pueden poner a prueba su resolución actuando de acuerdo con su amenaza, por lo que este método funciona mejor si realmente no está intimidado. Eso no siempre es posible, obviamente, lo que nos lleva al método número dos.

Intimidarlos

Si ya se ha establecido que la amenaza de los acosadores es, de hecho, algo que preferiría que no cumplieran, entonces la siguiente mejor opción es intimidarlos. Esto se hace más fácilmente reclutando un aliado al que respeta el agresor, por cualquier razón.

Esto podría ser el padre de los matones, su padre, un maestro, un amigo, la policía, su jefe, lo que sea. Si puedes averiguar de quién es la influencia que temen, es a quién debes reclutar para ser tu aliado. En los casos en que no hay influencia en los aspectos de intimidación, o si no puedes hacer un aliado de la persona adecuada, te quedas con la opción tres.

Cortar contacto

Si los dos métodos anteriores no funcionan, no ganarás. Aléjate del agresor y de cualquier cosa que le importe. Si la persona es un cliente, déjelos como cliente y dé instrucciones para no atender sus llamadas. Si la persona es un empleador, encuentra un nuevo trabajo. Si la persona es vecina, muévete.

Esta última opción realmente no es ideal, pero es diez veces mejor encontrar un nuevo trabajo y / o mudanza que ser víctima de un agresor que no puede ser intimidado.


He utilizado estos tres métodos con éxito.

¡Buena suerte!

¿Cuáles son algunas técnicas efectivas de negociación cuando se trata de un matón?

¿Cómo negociar con los matones? Mi reacción instintiva me grita que diga que no debemos negociar con los matones o los terroristas. Desafortunadamente, los principios no siempre son más importantes que un borde roto, el dinero del almuerzo robado o un caso general de los “Me odio a mí mismo”.

La intimidación es un conjunto de comportamientos enormemente complejos que se llevan a cabo por diversos motivos. Puede ser algo tan sutil como que alguien les diga a sus amigos que no salgan con el “niño raro” o que se manifieste como alguien que quema una cruz en el césped de alguien.

¿Cuál es la causa raíz de la intimidación? Hay tantas causas como hay matones. Golpee eso, ya que las personas son complicadas, puede haber más razones que hay matones. Está el niño que pasa un mal rato en casa y quiere hacer que alguien más se sienta peor, y está el niño rico mimado que no tiene motivos para acosar pero que nunca aprendió mejor y que puede haberlo recogido de otros niños. Soy lo suficientemente estúpido y no estoy tan orgulloso de admitir que he sido intimidado y que he sido intimidado. Creo que la mayoría de la gente tiene. Si has sido intimidado, creo que es casi natural querer devolverle eso a otra persona.

Para poder negociar, debes averiguar qué quiere el otro lado. No puedes negociar sin saber la respuesta a esa pregunta.

Usted puede ofrecer satisfacer sus necesidades. A veces el matón quiere tu dinero para el almuerzo. A veces él quiere que te mudes de su vecindario. A veces ella quiere que dejes de seguirla por el patio de recreo. Estas son todas las cosas que tienes en tu poder para entregar. Puede entregar el dinero de su almuerzo, mudarse o dejarla en paz. No es tan difícil, excepto la pérdida de lo que querían y un poco de orgullo herido más tarde.

Puedes hacerte amigo del matón. Determine alguna otra necesidad que el matón tenga y satisfaga esa necesidad. Puedes hacer la tarea del acosador, darles viajes gratis en tu auto, mantener a sus otras víctimas en su lugar o una variedad de otras cosas desagradables que no se lavarán en la ducha, sin importar cuánto te esfuerces. Ser lacayo de un matón es peor que cobarde.

No iba a decir esto, maldita sea. ¿Quieres saber cómo lidiar con un matón? Realmente no puedes. ¡NO TRATE DE NEGOCIAR CON BULLIES!

Los matones no pueden ser confiados para negociar. No puedes ceder ante Kim Jong-un. Si lo haces, será apaciguado por algunas semanas, pero luego volará algunas de tus tropas con minas terrestres y comenzará a agitar su sable de nuevo. No se puede negociar con los chantajistas. Volarán a través de su dinero en unas pocas semanas y volverán en busca de más. No negocies con terroristas. Los animarás a agarrar y decapitar a más personas.

Solo hay una forma efectiva de negociar con los acosadores: le informas al acosador, en términos inequívocos, que conseguir lo que quiere va a ser tan costoso que no valdrá la pena. Que lo único que obtendrá será una victoria pírrica en el mejor de los casos. Esto requiere un mínimo de inteligencia y una buena disposición para hacer algo deshonesto y, sin embargo, (irónicamente) moral. Si estás siendo intimidado, ve a las autoridades y lidia con las consecuencias sociales de esa acción. Ahora vivimos en un clima donde es probable que la intimidación se maneje rápidamente.

¿Con quién debes tratar? Las autoridades. Si ellos se encargan del problema, ¡eso es genial! Problema resuelto. Si no lo hacen? Dígales que pueden manejarlo o usted puede manejarlo. Esto podría significar pasar por alto sus cabezas, ir al público, ir con sus padres, ir con sus enemigos o una variedad de otras entidades posibles. “Este es tu trabajo. Estoy bajo tu autoridad y protección. Arréglalo y asegúrate de que esté bien arreglado “.

Por cierto … Hay quienes consideran que mi consejo es “charlar”. A esas personas se les llama “niños”. Crecer.

¡He tenido la experiencia de pasar por el bullying como estudiante de pregrado! Nunca fui intimidado en la escuela, pero fui intimidado en la universidad. No por uno o dos, sino por un grupo de personas.

Fueron algunas de las primeras personas que conocí en la universidad y, en mi opinión, las asumí como mis amigas y seguí saliendo con ellas. Hubo mucha intimidación, palabras hirientes, aunque nada se convirtió en violencia física. Por ejemplo, si hay una fiesta o una reunión, varias personas me invitarían, me enviarían mensajes de texto y me enviarían mensajes de correo electrónico específicamente, pidiéndome que no viniera a la fiesta ya que los nerds no están invitados.

Durante las excursiones, etc., me pedirían que me alejara de las sesiones de fotos grupales. Apenas había pasado una noche sin que llorara por dormir.

Cuando regresé a mi ciudad natal, ¡confié lo que he estado pasando con uno de mis maestros! ¡Lo que me dijo funcionó a la perfección!

Yo había identificado artificialmente a un grupo de personas como mis amigos. Pensé que son las únicas personas para mí. Sin ninguna razón, pensé y me convencí a mí mismo de que no puedo encontrar otros amigos, novios, etc.

Me contó el mayor secreto que he escuchado. Cada relación en la que estoy es mi elección. No tengo la obligación de ser amigo de nadie o para el caso, ninguno tiene la obligación de ser mi amigo.

Fue entonces cuando comencé a comprender que los amigos, novios, parejas, esposos, almas gemelas, etc., no se deciden un buen día y están destinados a permanecer así para siempre. Cada momento es una opción para continuar la relación o no.

Es absurdo pensar que alguien o alguna relación no tiene sustituto. Uno siempre puede encontrar gente nueva, gente interesante en el mundo.

Ignoré a mis matones entonces. Elegí activamente alejarme de ellos e ignorarlos. Tomé la decisión de no tener que ser amigo de esas personas. Comencé a asistir a algunos eventos sociales donde encontré nuevas personas, que eran mucho más amables conmigo. ¡Gracias al consejo que recibí, el tiempo restante en la universidad fue muy divertido!

Esa es la táctica de negociación suprema con un matón. Solo rompe el contacto. ¡No estás obligado a hablar!

P. ¿Cuáles son algunas técnicas de negociación efectivas cuando se trata de un acosador? Por ejemplo, si alguien está en una relación comercial o personal con un acosador.

Cuando mis hijos eran pequeños, teníamos un vecino que los acosaba jugando en la calle. Era profesor asistente en Penn, supuestamente escribiendo su tesis, pero obviamente tenía problemas con eso porque casi todo lo distraía. Especialmente el ruido alegre de los niños jugando en la calle tranquila frente a nuestras casas.

Finalmente tuvimos una reunión de las familias con niños, lo cual él instigó. Conseguimos que él aceptara que si los niños en la calle le presentaban a sus amigos para que supiera que estos otros niños (casi todos negros) estaban allí porque eran amigos, los dejaría en paz.

Pero, por supuesto, siendo un matón, no lo hizo.

Les dijimos a los niños que lo ignoraran si estaba rompiendo el acuerdo. Y si seguía adelante para venir a buscarme a mí oa mi esposa. Y, por supuesto, tuvimos que salir unas cuantas veces para ponerlo en orden.

Finalmente decidí que lo convertiríamos en un no-persona. Lo ignoramos por completo sin importar si estaba siendo amigable o acosaba. No lo miramos. No le hablamos. No lo reconocimos. No respondimos a sus preguntas.

Lo volvía loco, pero. . .

También dejó de acosar a los niños porque les habían dicho que lo ignoraran.

Epílogo:

Él no consiguió la tenencia en la Universidad de Pennsylvania.

Probablemente nunca termine su disertación.

Y tuve que mudarme para encontrar otro trabajo.

La forma más efectiva de comunicación, con cualquier persona, es utilizar el vocabulario, la presencia corporal y el lenguaje de la otra persona.

El acoso escolar viene en muchas formas, pero se pueden agrupar en intimidación física o verbal. Por lo general, el acosador dependerá más de una táctica que de la otra (aunque pueden usar ambas, es importante identificar en cuál están apoyadas).

Si confían en lo verbal, entonces necesitarás usar un lenguaje contundente y defender tu posición al tratar con ellos. Cuanto más firme seas, más te respetarán. Si les permites ganar algo de terreno, te verán débil.

Si confían en el físico y usted no es fuerte, puede que necesite reclutar aliados. Pedir ayuda a las personas que se perciben como “forasteros” no ayudará a su causa, por lo que tendrá que encontrar personas que el agresor ya acepte como iguales para unirse a ellos en su contra para que renuncien.

En cualquier caso, su mejor escenario es forzar una distensión, y luego puede comenzar a obtener pequeñas ganancias menores en ambos lados.

Puedo decir por experiencia que una vez que tengas el respeto de alguien así, siempre lo tendrás.

Aparte de eso, es simplemente lo mismo que cualquier otra negociación: en primer lugar, debe comprender cuál es la motivación de negociación de la otra persona (qué resultado desea) o no podrá dirigir su camino hacia el éxito. .

Gracias por la A2A.

Simplemente, no hay negociación con el matón.

Un matón, por definición, no está interesado en negociar. Él está interesado en hacerte retorcerse.

Hay negociación contigo mismo. Replantea tu mente para que te sientas poderoso y sumamente seguro. Cuando veas al matón, siente pena por él. Que se muestre la compasión.

Dejen que sus palabras y sus acciones sean tanta agua en la espalda de un pato. No le ignores, solo haz que parezca que le estás prestando atención por lástima.

Espero que esto ayude.

En un desafío, me enfrenté a un matón y en realidad ayudó a las cosas. En mi último día de trabajo, alguien de otro departamento me pidió que lo ayudara a él ya sus compañeros de trabajo con un hombre grande y melancólico que no hacía su trabajo, y se limitó a mirar a cualquiera que intentara hablar con él. . Sus compañeros de trabajo estaban aterrorizados de él. En una broma, ya que era mi último día, acorralé a este hombre enojado y le dije que probablemente era la persona más inteligente con la que se encontraría, y que debería seguir mi consejo, comenzar a trabajar duro y actuar como un ser humano. Años más tarde, descubrí que se había convertido en un empleado modelo y en todo un buen tipo, y que se lo había pedido al consejo trabajadores desagradables y perezosos. Les dijo lo que yo le había dicho; ese trabajo arduo mejora la autoestima y la autoestima, y ​​es la clave de la felicidad. A veces, la hipérbole y una gran dosis de BS realmente ayuda.

La intimidación es un comportamiento aprendido y se parece un poco a la pedofilia, ya que, por lo general, una persona es víctima de esos comportamientos, antes de que alguien se convierta en el autor. Creo que es muy importante recordar que los matones se hacen, no nacen.
Por lo tanto, cuando hablamos de niños, especialmente, debemos entender el problema subyacente: que probablemente están siendo tratados muy mal en casa. Mi hija fue acosada en la escuela. Le expliqué lo anterior y ella respondió al agresor de una manera totalmente diferente. Con el tiempo se hicieron amigas y el acosador incluso vino y vivió con nosotros por un tiempo (su madre abusiva la echó de su hogar a los 15 años). Descubrí que era una niña encantadora; limpió y lavó los platos y se ofreció a cocinar para nosotros. Ella siempre fue educada, amable y pensativa. Recordar esto mientras lees las respuestas que hablan sobre cómo “no puedes negociar” o si debes “golpearlas en la cara” me entristece.
Las personas se comportan de maneras que satisfacen sus necesidades. Ser amable dentro de una familia donde la bondad se valora y recompensa resultará en que alguien crezca como una persona (generalmente) amable. En una familia donde se recompensa el comportamiento alcista, agresivo y manipulador, una persona usará esos métodos para satisfacer sus necesidades.
La intimidación en el lugar de trabajo es ligeramente diferente, porque se trata de estructuras jerárquicas dentro de ese entorno. Solo recuerde que, si alguien con autoridad lo está acosando, es porque representa una amenaza (es más brillante, más informado, más querido o simplemente mejor en el trabajo que el abusador), o no es muy bueno en su trabajo. trabajo y su gerente está frustrado al tratar con usted.
La intimidación dentro de un matrimonio o una relación es algo completamente distinto: es un abuso, usted debe irse. Si invierte en cambiar el comportamiento de las otras personas, le recomendaría un consejero y le enviaría algunos ultimátums. Pero recuerda, si dices “Me voy a ir si me golpeas otra vez” tienes que irte, cuando te vuelvan a golpear.

Hace años, salí con una multitud de moscas de barro. Fueron buenos para esas noches cuando no tenía nada mejor que hacer.

Las moscas de la barba fueron guiadas por un matón que llamábamos Curly gracias a su pelo rubio y rizado. Curly atacó despiadadamente a sus seguidores. Como no era un “Miembro Hecho” de esta pequeña pandilla, Curly no me molestó mucho. Su mierda estaba en un nivel tolerable.

Una tarde estaba en una fiesta en la que Curly estaba en la corte. Aproximadamente a la mitad de la tarde, iba por un pequeño pasillo cuando entraba en el pasillo por el otro lado, pero Curly. Este pasillo era en realidad más un pasaje en el que una de las paredes estaba abierta a la sala de estar, que estaba llena de las perchas de la ciudad.

“Muévete, Sprague. Tengo que tomar una copa “.

Esa fue la gota final. “Lo siento, Curly, yo estaba aquí primero. Tú te mueves “, dije en un tono plano y helado, luego fijé a Curly con una mirada inexpresiva hasta la retina de su ojo derecho, y me quedé inmóvil.

El pequeño grupo de Curly escuchó esto y algunos se callaron. Su Furher estaba siendo abatido, oh mierda, oh cielos.

Esta confrontación no duró más de veinte segundos, luego Curly parpadeó: “Sí, supongo que sí, vamos”. Tal magnanimidad

“Gracias, Curly”, le dije mientras le daba una rápida palmadita en el hombro y sonreí ampliamente. Se hizo a un lado.

Poco después conocí a una chica y ese fue el final de los borrachos.

-Esmerejón-

Fui intimidado mucho en la escuela, ser aspergic no estaba bien en ese entonces 😉

Un día, debía tener unos 14 o 15 años, estaba en el club juvenil y uno de los matones principales de la escuela entró y comenzó a hablar con algunos de sus amigos. No puedo recordar lo que dijo pero me volteé. Caminé hacia donde él estaba sentado y le ofrecí una pelea allí mismo y en ese momento. Sólo yo y él. Se rió y me dijo que me mataría, etc. pero no se levantó. Me puse cada vez más nervioso y me quedé allí, jurándole y llamándole a todos los nombres que se me ocurrieran para que se pusiera de pie (por alguna razón, golpearlo mientras estaba sentado no parecía correcto o algo así?). Finalmente, le dijo a uno de sus amigos que me repartiera, así que caminé hacia él y le dije que lo intentara. El se negó. El matón le ofreció a su otro amigo que rápidamente se echó atrás. Hizo de todo excepto en realidad ponerse de pie y pelear. Finalmente me fui.

Lo vi al día siguiente en la escuela y me dijo que tenía suerte de estar vivo. Me acerqué a él y le ofrecí una pelea allí mismo. Estábamos cara a cara y le expliqué que si él ganaba, lo perseguiría una y otra vez hasta que finalmente lo derribara, y cuando lo hiciera, le destrozaría la cara y una vez que eso sucediera, él sería el hazmeral de la escuela. . De repente se le ocurrió que si me golpeaba, a nadie le importaría. El matón venció al ajedrez jugando con las matemáticas, lo que sea. Sin embargo, si lo golpeo él perdería su imagen y no tendría nada más. Después de mirar hacia abajo, se alejó. A partir de entonces me dejó solo.

No recomiendo llegar a ese extremo, ya que podría haber estado gravemente herido y no estaba realmente pensando con claridad en ese momento. Si hubiésemos luchado y hubiera ganado, no tengo idea de cuándo habría dejado de darle una patada.

Sin embargo, los matones quieren objetivos fáciles. Si los defiendes y causan problemas, generalmente se moverán hacia alguien más fácil. No necesitas hacerte físico, solo no dejes que te intimiden.

Aprendí de Charles Dickens. Su novela “Grandes expectativas” demuestra que los acosadores “baten” o se estremecen “, dependen de la fuerza relativa relativa y el poder interno. La Sra. Pip acosó a Pip, a su joven hermano huérfano y a su esposo, el gentil herrero, Joe Gargery, sin piedad. Ella a su vez, es finalmente golpeada sin sentido por el violento Orlick. Como resultado, ella constantemente ‘se encogió’.

Aprendí esto de la literatura y lo he aplicado en mi propia vida. Aprendí a poner a mi padrastro dominante, acosador y hostigador en su lugar al negarme a permitirle que me intimidara a mí o a cualquier miembro de mi familia, poniéndolo verbal y públicamente en su lugar. Yo era la única persona que podía hacerlo.

Hasta el día de hoy, los matones son una bandera roja para un toro para mí …

Si tuviera un hijo en la escuela, los tendría inscritos en un programa de artes de mariscal.

Primero, eso les da un aura física de confianza. Los matones son cobardes y tienden a dejar a alguien así solo.

Segundo, le da al niño las herramientas para la autodefensa contra un individuo más dotado.

Entienda cuál es su rol de trabajo. Este es un trabajo dentro del alcance y un trabajo fuera del alcance. Así, por ejemplo, si está en una sala de correo, se espera que tome el correo y procese el trabajo. No se esperaría que usted tome las quejas del administrador de la sala de correo que hace eso.

Por lo tanto, si aparece un gerente de otra área y comienza a acusarlo del estado de los archivos y el correo en la organización, debe detenerlos y decir que deben hablar con su gerente en relación con este problema.

Si continúan, repita que deben hablar con el gerente de su área, repita. Repite, repite, repite.

También lo que puede ser efectivo es repetir lo que dice un acosador. Si vienen y dicen “eres un idiota”. Repetir de nuevo “Acabas de decir, eres un idiota”. o incluso simplemente repita palabra por palabra lo que se dice. Se escuchan a sí mismos y se avergüenzan.

Debes intentar estar en el extremo receptor de una de estas acciones bastardas y ver estrellas cuando te golpean con toda la fuerza de un puño cerrado en la cara y colapsando en un montón solo para que sus admiradores se rían de él y luego se les dice que ” Levántate para que pueda golpearte de nuevo! ¡O recostado de espaldas en la tierra con los brazos sujetos a los costados de sus piernas y con excrementos de perro manchados en la cara! Creo que tu empatía se evaporaría rápidamente para ser honesto. ¡No me hables de tratarlos con amabilidad o simpatía hasta que hayas hecho eso! Me sorprende que tengas un resultado positivo. ¡Debo haber sido golpeado al menos una docena de veces así y ahora mi memoria es un choque de trenes! ¿Me pregunto porque? Tuve suerte un día cuando un niño más grande que me conocía, fue testigo de lo que estaba sucediendo y vino a mi rescate. Los pequeños cobardes sin tripas, todos dispersos como conejos. Todo lo que se necesita es que se asigne a los niños mayores en las clases de último año para que vigilen a los jóvenes que están siendo golpeados por estos matones, pero en nuestro país, por alguna razón, la mayoría de los maestros están en negación y no tienen agallas para involucrarse. Me imagino que están preocupados por las acciones legales, por lo que tal vez debería introducirse alguna legislación que los haga inmunes a ser procesados ​​para enfrentar esta horrible situación. Dios odio a los matones con una pasión!

Usando tus puños.

Usar tus puños y defenderte y defenderte es la mejor táctica de negociación para lidiar con los matones.

Te garantizo que nunca volverán a acosarte, porque sabrán que no debes joderte. O no tomarás ninguna de sus tonterías.

No hay tal cosa como negociar con un matón.

O te defiendes y te niegas a tolerarlo (como lo trates) o eres una víctima y lloras por ello. No hay en el medio, tan duro como suena.

Enfréntate al agresor directamente y proyecta tu deseo de que este comportamiento se detenga de inmediato.

Los matones tienden a buscar personas que son fáciles de empujar. Proyectarse como alguien que no es una víctima es la forma más clara de detener el acoso escolar.

Si estás en una relación con un colega de negocios o un conocido personal, y necesitas tratar con un acosador, defiéndelo, rehúdate a actuar con miedo y dile lo que es, “eres un acosador”.

Use la “técnica de grabación rota”, repitiendo la misma frase, y no retroceda. Úsalo cada vez que intenten acosarte. No huyas, discute, ruega, bromea, trata de negociar o cualquier otra cosa, pero enfréntate a ellos de forma directa, mantente firme, cada vez, y cuéntales qué son.

Y no dejes que nadie te diga que “lo dejes en paz”, “seamos amables” o “son los dos”. Me lo hice a mí, y no, fui su víctima. ¡No había ninguna culpa igual allí en absoluto! Y tenía la intención de ponerle fin.

Los matones no intimidan a nadie. Son cobardes y acosarán solo a aquellos que creen que pueden intimidar y que NO se enfrentarán a ellos.

En otras situaciones, puede haber otras consideraciones, pero en estas situaciones en particular, esto es lo que haría.

El énfasis de hoy parece ser detener al acosador y tienen programas educativos con ese énfasis para los niños, lo cual está bien.

Pero creo que las víctimas deben ser alentadas a defenderse. Es una habilidad vital necesaria e importante. Creo que a todos los niños se les debe enseñar a hacer esto, cómo hacerlo, y también se les debe enseñar que ser víctima de un acosador no significa que usted también haya hecho algo malo, o dejar que sea barrido debajo de la alfombra.

La intimidación debe ser abordada por la víctima. Muchos adultos necesitan aprenderlo también.

Nunca use las declaraciones del “yo” (siento … cuando usted … quisiera que usted …); A los matones no les importa cómo te sientes. En su lugar, use declaraciones “usted” (Lo hará o no hará …).

La primera vez que escuché este consejo, tuve un administrador que fue grosero y condescendiente conmigo y con la mayoría de las otras mujeres del personal. Un día, cuando él fue particularmente grosero conmigo, frente a otros, pensé que era hora de ver si funcionaría. Lo miré a los ojos (no es fácil porque era un buen 10 ″ más alto que yo) y le dije: “Eso fue grosero. No volverás a hablarme así “. Le sorprendió que lo llamara por su comportamiento. Él no lo hizo de nuevo.