Si el prejuicio no se basa en una razón o en una experiencia, entonces tal vez en lugar de preguntar si alguna vez está justificado, lo que implica una razón, necesitamos preguntar si se puede explicar. Un miedo o incertidumbre a menudo profundamente arraigado o subconsciente de lo desconocido es un rasgo común en la mayoría de los humanos, también en muchas especies de este planeta.
Una guía de Google que pregunta si un temor a lo desconocido es un prejuicio me llevó a este artículo de 2011: Estados de investigación que el prejuicio proviene de una necesidad humana básica y una forma de pensar, que al menos muestra que ha habido algunas investigaciones recientes sobre este concepto.
En el artículo, Arne Roets y Alain Van Hiel, de la Universidad de Ghent, Bélgica, analizan lo que los científicos psicológicos han aprendido sobre los prejuicios desde la publicación en 1954 de un libro influyente, The Nature of Prejudice por Gordon Allport.
Las personas con prejuicios sienten una necesidad mucho mayor de hacer juicios y decisiones rápidas y firmes para reducir la ambigüedad. “Por supuesto, todos tienen que tomar decisiones, pero algunas personas realmente odian la incertidumbre y, por lo tanto, confían rápidamente en la información más obvia, a menudo la primera información que encuentran, para reducirla”, dice Roets. Por eso también favorecen a las autoridades y las normas sociales que facilitan la toma de decisiones. Luego, una vez que han tomado una decisión, se apegan a ello. “Si proporcionas información que contradice su decisión, simplemente la ignoran”.
Roets sostiene que esta forma de pensar está vinculada a la necesidad de las personas de categorizar el mundo, a menudo de manera inconsciente. “Cuando nos encontramos con alguien, inmediatamente vemos a esa persona como hombre o mujer, joven o viejo, negro o blanco, sin estar realmente al tanto de esta clasificación”, dice. “Las categorías sociales son útiles para reducir la complejidad, pero el problema es que también asignamos algunas propiedades a estas categorías. Esto puede llevar a prejuicios y estereotipos “.
Las personas que necesitan hacer juicios rápidos juzgarán a una nueva persona según lo que ya creen en su categoría. “La forma más fácil y rápida de juzgar es decir, por ejemplo, bueno, esta persona es un hombre negro. “Si solo usas tus ideas sobre cómo son los hombres negros, esa es una manera fácil de tener una opinión de esa persona”, dice Roets. “Usted dice: ‘él es parte de este grupo, así que probablemente sea así'”.
Es virtualmente imposible cambiar la forma básica en que la gente piensa. Ahora, para la buena noticia: es posible también usar esta forma de pensar para reducir los prejuicios de las personas. Si las personas que necesitan respuestas rápidas se encuentran con personas de otros grupos y les gustan personalmente, es probable que utilicen esta experiencia positiva para formarse una opinión de todo el grupo. “Esto tiene mucho que ver con la información positiva sobresaliente que elimina la aversión, la ansiedad y el miedo a lo desconocido”, dice Roets.
Las conclusiones de Roets sugieren que la fuente fundamental del prejuicio no es la ideología, sino más bien una necesidad humana básica y una forma de pensar. “Realmente nos hace pensar de manera diferente sobre cómo las personas se vuelven prejuiciosas o por qué las personas tienen prejuicios”, dice Roets. “Para reducir los prejuicios, primero debemos reconocer que a menudo satisface una necesidad básica de tener respuestas rápidas y un conocimiento estable en el que las personas confían para dar sentido al mundo”.
Por lo tanto, personalmente no me gusta la idea instintivamente de que el prejuicio puede ser justificado, pero si se mira la definición de la palabra justificada (terminada o marcada por una razón válida o legítima), es claramente posible que algunas personas puedan argumentar Su prejuicio es por una razón legítima. Este sería un argumento basado en el pensamiento vago, sin embargo, donde el objetivo era categorizar rápidamente por comodidad personal y ahorro de tiempo, a expensas de la sabiduría o un verdadero indicador de la naturaleza de la persona / cosa / concepto / experiencia en pregunta.