Cómo ser menos agresivo en una discusión grupal y emitir con calma mi opinión

Answer 1

Te diré lo que pasó conmigo.

El ejército indio llegó a nuestro campus para reclutar ingenieros que estaban en el tercer año. Todos estábamos entusiasmados ya que esta era nuestra primera oportunidad para una entrevista y GD.

Muchas personas se reunieron de cada sucursal que cumplían con los criterios de elegibilidad. La primera ronda fue GD y obviamente los grupos eran muy grandes. Un grupo contenía 22 estudiantes.

Obviamente, estaba nervioso e incluso temblaba un poco, pero sabía que me comunicaba bien. Se nos dio el tema “¿Los teléfonos móviles tienen un efecto negativo en las generaciones jóvenes?”.

Siendo un tema muy común, incluso miembros del grupo comenzaron a saltar. Pronto fue un mercado de pescado total. Pocas personas, como de costumbre, no hablaban, pero la mayoría de ellos literalmente se peleaban entre ellos. Nada era audible en absoluto. Los asesores, sin embargo, estaban observando pacíficamente.

Me enojé con todo el caos. No sé qué me pasó, pero grité enojado “EK MINUTE” (Un minuto). Justo cuando gritaba, hubo un silencio de alfiler. Todos me miraban, incluidos los accesores. Aprovechando la oportunidad, hablé durante un minuto sin interrupciones. Justo cuando me detuve, el mercado de pescado volvió a estar activo.

No estaba seguro de si lo que hice estaba mal, pero seguramente tuve un impacto allí.

Fui la primera persona en ser llamada para la entrevista. 😀

Nota: ser un poco agresivo está bien, pero debe asegurarse de que no está apuntando a ninguna persona en particular. Si es posible, habla fuerte para que todos te escuchen. Una vez que reciba la atención, puede bajar un poco la voz.

¡Buena suerte!

Answer 2

Es muy importante mantener la calma cuando participas en discusiones grupales. Así es como creo que puedes prepararte para esto …

• Tenga en cuenta que está aquí solo para dar una opinión … dígale a la gente lo que ‘usted’ cree que es correcto. Tenga en cuenta que no puede actuar como un juez y presente su punto como si estuviera aprobando una decisión.
• Comprenda la diferencia entre ser firme y dar su opinión y ser realmente agresivo. Mantenga un control sobre sus palabras. Piensa en tu cerebro si algo puede sonar un poco sobrepasado si se habla en voz alta.
• Aprende a escuchar. Los puntos positivos siempre te golpean en el cerebro cuando escuchas con atención lo que otras personas intentan decir. Y cuanto más te centres en escuchar a las personas, más claro te sientes acerca de tus ideas. Créeme, nada ayuda más a mantener la calma que tener confianza en tus ideas.
• Aprender sobre el comportamiento humano. Vea cómo las personas se inclinan a escuchar a las personas que crean un aura de confianza a su alrededor. Sepa que una vez que se ponga agresivo, la gente podría realmente cerrar sus cerebros a lo que está diciendo y entonces todos sus puntos serían simplemente blabbering.
• Asiste a todas las discusiones de grupo que puedas. Cuando vea a otras personas discutiendo, cree su propia imagen de cómo se vería a sí mismo emitiendo una opinión. Juzga a otros oradores y aprende que usted mismo no puede soportar a otras personas agresivas en las discusiones. Cuando comienzas a apreciar lo que te gusta y las cualidades que tu cerebro le parece inaceptables, eventualmente aprenderás cómo hacer que tu cerebro haga lo que prefieres.

¡Buena suerte!

Answer 3

Tenga en cuenta que usted está allí para aprobar el GD, no para convencer a los ministros de aprobar su factura. ¿Consíguelo? Así que haz lo que se requiere. Todo lo que debes hacer es hacer tu punto; hablar y listo.

Es posible que no apruebe lo que dice la otra persona, pero no es su trabajo corregirlo. Estás allí para mostrar al evaluador lo que sabes y quién eres. No estás ahí para cambiar de opinión. Todo lo que puedes hacer, es presentar tu punto, fuertemente.

Si sientes que cualquier otra persona (oposición) saboteará tus posibilidades de entrar porque, digamos, hablaron bien, no podrías estar más equivocado. El resultado depende puramente de su rendimiento. Si has hecho lo suficiente, estás dentro.

Además, si la otra persona está peleando y hay un ataque directo hacia ti, mantén la calma, se va a ahogar y derribarte si reaccionas.

¡Hacer bien! ¡Feliz discusión!