Sí, he estado allí. Yo diría que depende del contexto de la situación. Por ejemplo, como asistente de asistencia técnica con frecuencia tengo estudiantes que, aunque traté de hacer un esfuerzo adicional para hacer comentarios al leer borradores o reunirme fuera de las horas de oficina, se quejan de mi disponibilidad y calificación de los comentarios. Sin embargo, trato de no dejar que esto me afecte, porque no puedes hacer felices a todos y, en general, amo mi trabajo y puedo presentar a los estudiantes a mi campo. Además, he aprendido a través de la experiencia que muchas veces los estudiantes tienen un alto nivel de estrés y soy un objetivo fácil de desahogarme. Mi trabajo es ayudar y enseñar a los estudiantes a no tenerlos como a mí o incluso a apreciarme.
Sin embargo, en un contexto más personal he tenido que aprender a decir no a veces. Después de crecer cada dos años y ser introvertido, puede ser difícil confiar en que la gente haga amigos cercanos, lo que a veces se traduce en que yo esté demasiado ansioso por complacer o ser querido. La gente se aprovecha de esto. Me he esforzado por ayudar o estar allí para las personas y no lo devuelven ni lo dan por sentado. Ahora es importante tener en cuenta que no es necesario devolver cada plato de galletas o de vuelta a casa; Las relaciones sanas se basan en la confianza y el apoyo, no en mantener la puntuación. Sin embargo, cuando envía un mensaje de texto o llama solo cuando necesita algo, puede envejecer rápidamente, especialmente si siempre tiene una excusa para no hacer lo mismo cuando se le pregunta.
Para responder cómo / cuándo debería detenerse, creo que depende de la situación. Si ha estado llevando a un vecino para que compre alimentos una vez a la semana, nunca le han dado / ofrecido dinero de gasolina o han hecho lo mismo por usted, entonces sería claro que la situación no va a continuar, pero dale una cantidad responsable a encuentre otra opción, es decir, no podrá tomarlos a menos que comience a ayudar con el combustible o quiera comenzar a conducir algunas semanas después del próximo mes. Deje en claro cuáles son sus condiciones, si aceptan comenzar a pagar parte del combustible, asegúrese de obtenerlo o diga que no, la próxima vez que lo soliciten. Hay una situación en la que siento que está bien que se detiene inmediatamente si un compañero de trabajo siempre le pide que haga copias para ellos, que los cubra cuando llegue tarde, o que asuma que cambiará de turno y que están dando la ayuda por sentado, luego diga que no la próxima vez o por lo menos deja en claro que esta será la última vez que lo harás y seguirás adelante. Puede causar cierta tensión a corto plazo, pero es probable que vaya muy rápido y, si no es así, entonces ese no es el tipo de personas con las que quieres tener mucho que ver.
Dicho todo esto, quiero señalar que a veces las personas pueden tener un contexto diferente al que se está originando y puede que no sepan que lo están ofendiendo. Por ejemplo, un amigo cercano tenía un compañero de habitación chino que tomaba artículos (champú, alimentos, artículos de limpieza) después de preguntar, pero nunca se ofreció a reemplazarlos o agradecerles a las personas después del primer mes o dos. Todos los compañeros de cuarto se consideraban amigos, pero esto causó un poco de tensión. En China, cuanto más estrecha es la relación, se esperan los términos menos formales y, de hecho, al usarlos se ve cómo se intenta crear distancia. Experimenté esto de primera mano cuando hice una investigación en China un verano. En el contexto de esta chica, ella y en su mente ella y las otras chicas en el apartamento estaban lo suficientemente cerca como para que fuera un insulto dar a entender que no eran amigas lo suficientemente buenas como para agradecerles. Cuando mi amiga llegó a su punto de ruptura y se enfrentó a ella, la compañera de cuarto se sorprendió de que esto era un problema como nunca lo había hecho antes (era solo su tercer semestre y ella solo había vivido con otros estudiantes chinos antes de esto). Después de un poco de confusión, trabajé en ambos lados para comprender de dónde venía el otro, la compañera de cuarto aceptó reemplazar los artículos si los usaba en cierta cantidad y mi amiga estuvo de acuerdo en que intentaría la falta de agradecimiento como un artículo positivo. La moraleja de la anécdota es que a veces puede ser estar consciente de las percepciones de sus acciones o carecer de ellas debido a una diferencia en las percepciones. Esto no justifica que te ofendan, sino que puede proporcionar un contexto para resolver la situación. Buena suerte.
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