¿Por qué las personas quieren mostrar que son inteligentes?

Si desea una respuesta más detallada, puede consultar Psicología evolutiva. Voy a vincular un video en la parte inferior y si lo encuentras interesante, puedes explorarlo más por ti mismo.

Ahora, mi sensación es que hay 3 rasgos principales con los que podemos mostrar poder:
1) Inteligencia física – Fuerza / belleza
2) Inteligencia emocional – interacciones humanas
3) Inteligencia lógica – Resolución de problemas.

Recientemente leí el libro “El camino de los hombres” de Jack Donovan. Estaba lleno de tonterías, provocando conceptos y también algunas ideas sobre la masculinidad. Si está listo para suspirar y reírse de algunas de las ideas que contiene, entonces también puede encontrar algo de valor allí. Una vez más, esto es más para una comprensión más profunda.
Tradicionalmente hemos visto el aspecto físico como el más importante y valioso. Necesitábamos sentirnos protegidos y seguros. ¿Qué mejor manera que teniendo una masa gigante de músculos alrededor?

Cuanto más nos movíamos hacia tener herramientas y máquinas, más nos ayudó el ser menos valioso que era el físico. Podríamos hacer que las máquinas hagan el trabajo pesado, podríamos usar la cirugía para ser más atractivos, etc.

Ser un intelectual se hizo más importante. Podría elevarse a posiciones de poder para gobernar a aquellos con menos capacidad intelectual que usted.

Además, ahora encontramos un uso para que las personas Emocionales escriban historias, actúen en películas, creen cosas hermosas, etc.

Esos tipos de carreras se volvieron “sexy”, mientras que el trabajo manual y la fuerza comenzaron a tomar el asiento trasero.


Veamos algunos de nuestros mejores héroes ahora mismo. Claro, aún estamos prestando mucho tiempo y atención a las personas bellas, pero necesitamos algo más de ellas. Lo mismo ocurre con nuestros héroes en el deporte. Necesitan vivir a un nivel más alto.

¿Pero quién tiene la mayor influencia? No es el fuerte y hermoso. Son personas que son creativas y / o lógicas.

Solo mire el auge de las conversaciones de TED, ¡cuántas personas adoran a Steve Jobs, todos aclaman a Louis CK! ¿Ya sabes?

No hay absolutamente nada de malo en eso, es la forma en que la escala se está inclinando en este momento.


Necesitamos asegurarnos de que todos se sientan incluidos y de poner a cada persona en la mejor posición posible para tener éxito.

Pienso que los “Trabajos sucios” de Mike Rowe son un gran ejemplo de cómo podemos y debemos tratar de informar a las personas que no todos necesitan estar en la televisión, convertirse en una sensación de YouTube o ganar mil millones de dólares para ser felices.

Hay héroes por ahí haciendo cosas todos los días que seguramente notificaríamos si no lo hicieran.

El hecho de que pongamos al CEO en un pedestal no significa que todos los demás sean prescindibles.

¿Qué diablos sería el uso de un CEO sin las personas a su alrededor que quieren ser liderados? Son tan valiosos e importantes.

Estamos bajo la ilusión de que hay algún tipo de aura mágica alrededor de ciertas personas. Bueno, no hay.

Todo lo que tienen es un cierto conjunto de habilidades que consideramos más valiosas que otras en este momento. Probablemente habrá un día en que eso cambie también.

Hay un lugar para todos y si construimos máquinas y dispositivos sin encontrar otros lugares para poner en práctica estas habilidades, entonces …

Sí, realmente, muy mal momento.

Mira, todos nos necesitamos el uno al otro. La única razón por la que la gente quiere mostrar que son más inteligentes que los demás es la misma razón por la que vemos que dos luchadores ingresan al ring.

Es luchar y mostrar nuestra superioridad. Es una necesidad básica de encontrar cuál es nuestro rango en la sociedad. ¿Cuál es nuestro verdadero valor? ¿Soy mejor que él? ¿Soy más rápido que ella? Y así.

¿Por qué?

Bueno, algunos dicen que se trata de aumentar nuestras posibilidades de reproducir. Otros dicen que es un propósito más alto que eso. No sé cuál es la verdadera respuesta.

Tal vez todo lo anterior y más?

Gracias por una gran pregunta, fue interesante reflexionar sobre!

¡Que tengas un buen día! =)

David Buss y Richard Dawkins sobre psicología evolutiva

Compensación por la duda. Es prácticamente la jugada más antigua en el libro de jugadas de autoimitación: “No confío en mí misma, pero si demuestro a todos que soy inteligente / fuerte / bonita / lo que sea, eso compensará mis dudas y yo ya no me sentiré ansioso “.

Nunca funciona, y con el tiempo … si estamos creciendo bien, crecemos fuera de esto.

Primero, examinemos algunas de las siguientes preguntas relacionadas:

1. ¿Por qué las personas ponen demasiado énfasis en su belleza?
2. ¿Por qué la gente muestra su físico estético?
3. ¿Por qué las personas explotan sus talentos? Ya sea en las bellas artes, artes escénicas, atletismo, etc?
4. ¿Por qué las personas se jactan de su riqueza o estatus?
5. ¿Por qué las personas tiran sus títulos de trabajo?

La respuesta puede ser la misma para cada una de estas preguntas.

Debido a nuestras propias inseguridades, cuando todos los demás atributos pueden coincidir en comparación con la oposición, nos apoyamos en nuestro atributo superior más seguro como mecanismo de defensa.

Las personas inteligentes no son diferentes.

Diferentes personas tendrán diferentes razones por las que desean competir. Cuando la inteligencia es un predictor razonable de competencia, las personas querrán demostrar que son más inteligentes (más competentes).

La competencia es un juego muy antiguo, practicado por prácticamente todos los seres vivos, la diferencia con la humanidad es la variedad de cosas que usaremos como estándares y la variedad de razones que usaremos para justificar la competencia.

Por la misma razón los animales tienen plumaje.