De hecho, deberías felicitarlo y, probablemente, darle las gracias porque te liberó para hacer algo nuevo con tu vida. No mire esto, ya que él tiene su papel, pero piense que era solo el papel que estaba haciendo anteriormente. Ahora, pase al siguiente papel. Y sí, por favor, dígale cualquier desafío o puntos de ayuda sobre el papel. Porque si él es bueno, te escuchará y te agradecerá. Si él no es lo suficientemente bueno, bueno, solo relájate por un tiempo y lo más probable es que recuperes ese rol nuevamente …: P
¿Cómo debo reaccionar ante un tipo que trabajó antes que yo, pero ahora ha asumido mi papel en la organización?
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