¿Qué puedo hacer si alguien está celoso de mí en la oficina?

Answer 1

asi que felicidades Lo has hecho por eso es que él / ella está celoso. En primer lugar, respeta sus celos porque son los que piensan que eres mejor que ellos y que aparentemente te hacen pensar lo mismo y te alientan. así que si se sienten celosos, es su dolor de cabeza no el tuyo, así que relájate. Una cosa que definitivamente podrías hacer es hacer más y más trabajo duro para mejorarte (y hacer que más gente se ponga celosa de ti) y ser humilde con todos (incluidos ellos).

RECUERDE: ¡Lo que otras personas piensan de ti no es de tu incumbencia! Usted sacudió este mundo con sus éxitos y debería poseer ese éxito. ¡Siéntete orgulloso de ti mismo y mantente erguido! Nadie sabe cuánto trabajaste y nadie tiene derecho a juzgarte. no conocen tu pasado, tu trabajo duro y lo que has pasado, así que sí, ¡definitivamente te juzgarán MAL!
te critican porque es fácil, y no lo hicieron porque fue difícil. lo hiciste. te meciste tu eres exitoso. Entonces sé feliz !

“Si la gente intenta derribarte, eso solo significa que estás por encima de ellos”.

Me gustaría decir de nuevo “respetar sus celos”

Answer 2

Necesitas descubrir por qué. También debe hacer esto muy sutilmente y no avergonzar al individuo si es posible. Haz que la persona se quede sola contigo para que nadie más pueda escuchar tu conversación y decir: “¿Qué es lo que estoy haciendo que te está molestando tanto?” Preferiría ser tu amigo antes que tenerte desdichado conmigo “. Si puedes mantener una conversación y llegarás a un lugar seguro, asumiendo que realmente quieres un cierre. Siguiendo con eso, codéese con la persona tan a menudo como sea posible, como si lo considerara un amigo y nunca haya sucedido nada entre ustedes que haya sido diferente. A menos que esta persona tenga una actitud incurablemente negativa hacia ti, esto debería funcionar para ti, ¡pero no permitas que se vuelva a desarrollar un vacío profundo entre ustedes dos o el problema solo resurgirá más tarde, solo que peor! Situaciones como esta pueden ser peligrosas si no se resuelven correctamente.

Answer 3

Los celos vienen de la inseguridad. No cometa el error de intentar rebajarse ante los ojos de la persona. Es fácil caer en esa trampa, pero no ayuda, y tiende a parecer poco sincero. Las mujeres flacas que se quejan de su celulitis a las gordas serían un ejemplo. Todos tenemos celulitis, ya nadie le gusta. Pero cuando una mujer gorda está celosa de una mujer flaca y la flaca trata de hacerla sentir mejor al quejarse de que es solo un desastre.

Lo que puedes hacer es identificar las fortalezas de la persona y encontrar una manera de hacer que las utilicen para ayudarte. Por ejemplo, fallé las estadísticas dos veces. Estadísticas de introducción. Claramente soy bastante estúpido cuando se trata de analizar datos. Entonces, si ejecuto un experimento, que soy muy bueno diseñando y ejecutando, necesito que alguien más analice los datos. Algunas personas son realmente buenas en eso. Podrían estar celosos de mí por cualquier razón. Siempre estoy a cargo de todo y de todos, no tengo estados de ánimo, mi maquillaje siempre se ve bien, mi ropa siempre hace juego y soy muy buena para resolver problemas. Pero son mejores que yo en cosas relacionadas con las matemáticas. Y no es falso, es verdad. Realmente necesito su ayuda. Un experimento es inútil sin datos. Ese es todo el punto. De lo contrario, solo estás jugando en un laboratorio. Los necesito. Necesito sus habilidades. Cuando necesitas a alguien, eso los hace sentir importantes. Pueden centrarse en el trabajo en lugar de su déficit percibido. La ventaja es que realmente produce un mejor trabajo cuando recibe ayuda de alguien mejor que usted en algo.

Answer 4

Como alguien que ha sentido muchos celos, te sugiero que actúes de manera educada y cortés sin ser empujado a calmar o rescatar la lucha emocional de este individuo. Creo que sería bueno si tuvieras cuidado de no hacer alarde a sabiendas o intencionalmente de lo que él o él está celoso, pero algunas desigualdades no se pueden ocultar.

Por favor, mantenga el conocimiento de que los celos son la lucha de la otra persona, no la suya. Sé que es incómodo pensar que tu vida puede ser experimentada como dolorosa por otra persona, pero recuerda que no has hecho nada deliberadamente para provocar la dificultad emocional de tu compañero.

Answer 5

Celos, ira, frustración, depresión, todos estos sentimientos transmiten una sensación negativa.

Mientras no permitas que te afecte a ti y a tu trabajo en sentido negativo, entonces está bien.

O puedes ir a ellos y ayudarlos con sus inseguridades o simplemente dejarlo ir.

Rodéate de personas buenas y felices, ya que son aquellas con las que pasas tu tiempo máximo.

Answer 6

Hola, Khine!

¡Déjalos ser! En la medida en que no te estén afectando, a través de daños corporales, o abusando de ti mentalmente o emocionalmente, a través de “palabras”, ¿por qué preocuparte? Sus celos son su problema.

Answer 7

No es su problema, es de ellos y no hay mucho que pueda hacer por el pensamiento de otra persona, ¿es culpa suya que se sienta así? ¿Hiciste todo lo posible para que se sintieran lo suficientemente inseguros que se pusieron celosos? ¿Debería actuar como un tonto o ser ineficiente en su trabajo para que se sientan mejor acerca de usted? No puedes hacer felices a todos, no puedes vivir la vida de otra persona, solo haría mi trabajo lo mejor que pueda y no dejaría que sus sentimientos me afecten a mí o a mi trabajo.

Answer 8

Solo déjalo en paz. Lo superarán … o no lo harán, pero de cualquier manera, los sentimientos de otra persona no son asunto tuyo o de tu interés. ¡Buena suerte!