Cómo traer cambio a alguien sin ofenderlo.

¿Por qué quieres cambiar a alguien? ¿Están siendo autodestructivos hasta el punto de hacerse daño a sí mismos oa otros? Si no, simplemente déjalos ser y acepta el hecho de que las personas son diferentes.

La realidad es que tratar de cambiar a alguien generalmente solo te frustra y te molesta. Rara vez, si alguna vez, resulta en que alguien se convierta en lo que tú quieres que sea. Incluso si el comportamiento es destructivo, tienen que dar el primer paso para pedir ayuda.

Si se trata de un comportamiento destructivo como el alcoholismo, lea sobre las intervenciones y la recuperación. Esto es serio y debes involucrarte hasta cierto punto. Demasiado para explicar en un post aquí. Lea y obtenga ayuda profesional si es posible.

Si estás lidiando con un hábito molesto, como alguien que siempre se queja de la vida, pregúntate cuál es tu motivación. El hábito molesto es algo en lo que encuentran consuelo, incluso si limita un poco su vida. Todos somos molestos para alguien, en realidad muchos de los que nos encuentran nos molestan. ¿Por qué establecerte como árbitro y juez de cómo deben actuar las personas? Solo limita tu tiempo con ellos. Hay muchas otras personas en el mundo que encontrará agradables.

1) Realice AHORA que sus probabilidades de éxito son MUY MUY BAJAS.
Por lo general, cuanto más viejos / profundos / más complejos son los hábitos / hábitos, más largos son
el período de tiempo necesario para efectuar el cambio …

Comprenda que ninguna persona puede cambiar hasta que él o ella lo haya hecho personalmente.
Decidieron que están realmente listos para hacerlo.

2) ¿POR QUÉ quieres esto? ¿Hasta qué punto has manejado el cambio en tu propia vida hasta ahora?
Las buenas intenciones a menudo pueden llevar a resultados MALOS …
¿Es realmente tu lugar para hablar con la persona sobre esto?

3). ¿Qué tan graves son las consecuencias aquí?
. ¿Vida o muerte?
¿Algún problema legal o potencial de los mismos?
¿Está en riesgo la separación, el divorcio o la posible pérdida de una relación a largo plazo?

4) La sincronización, el empaquetado y la entrega de su mensaje serán cruciales.
¿Porqué ahora?

He encontrado que la mejor manera de obtener los resultados que deseo, cuando depende de las acciones de otra persona, es hacer las preguntas correctas. Le sugiero que piense qué preguntas puede hacerle a esta persona para que piensen que el cambio sería una buena idea.