Sí. ¡Todo el tiempo!
Si ha estudiado un curso de psicología, psicología empresarial, marketing, etc., probablemente haya aprendido sobre un término llamado ‘efecto halo’.
Es un término que se usa para describir la tendencia de las personas a asignar más características positivas a una persona (o marca) en función de una característica positiva que se sabe o se cree que posee (o marca).
En el caso de las personas atractivas, su característica positiva es simplemente ser atractivo.
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Por tonto que parezca, las personas a menudo formarán opiniones más positivas sobre las personas atractivas simplemente porque son atractivas y eso deja a muchas personas con una buena impresión. Esta buena impresión llevará a las personas a hacer suposiciones positivas sobre el carácter de la persona atractiva. Por ejemplo, pueden asumir que la persona atractiva es más amable y más exitosa. Esto a menudo llevará a que esa persona sea tratada mejor.
Creo que muchas personas pueden relacionarse con sentirse como si hubieran recibido un tratamiento pobre o especial solo por su apariencia en un momento determinado.
Personalmente creo que tengo un aspecto bastante normal, así que he tenido días buenos y malos en cuanto a mi apariencia. Lamentablemente he aprendido que a menudo vale la pena verse bien. La gente parece estar más feliz de ayudarme y ahorrarme una parte de su día. Si también eres alguien que se “friega bastante bien”, probablemente puedas relacionarte con lo que estoy hablando aquí.
Cuando realmente te fijas en tu apariencia, casi puedes sentir que te quitaste una especie de manto de invisibilidad mágica y te tiras de parfaits cuando sales de la cama (¡porque a todos les gustan los parfaits!)
Aquí hay un enlace a un estudio clínico sobre el sesgo de aparición en adultos jóvenes y adultos mayores: https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc…
Y un enlace a un artículo de The Economist, que describe el papel que puede desempeñar el efecto halo en un entorno empresarial: el efecto halo.
…
EDITAR: Pensé un poco más sobre el tema de los prejuicios de las personas y por qué las personas atractivas podrían ser perdonadas más fácilmente y por lo tanto parecen salirse con la suya.
Mis pensamientos son que si el ‘efecto halo’ crea una falsa creencia de que una persona atractiva tiene un carácter positivo, entonces algo llamado ‘sesgo de confirmación’ podría fortalecer esta creencia.
- El sesgo de confirmación es la tendencia a buscar información que fortalece las creencias que ya tenemos y pasamos por alto la información que contradice o debilite esas creencias. También cubre la tendencia a interpretar la información de manera que confirme lo que ya creemos que sabemos.
Creo que si creemos que alguien es bueno, es más probable que nos enfoquemos en la evidencia que confirma esto y pasamos por alto cualquier cosa negativa que contamine su carácter. También podríamos poner excusas para ellos, esencialmente interpretando sus acciones de manera que la persona se vea bien.
Estos son solo mis pensamientos y mi mente tratando de conectar puntos. No estoy seguro de si existe alguna literatura que mencione esta relación entre el ‘efecto halo’ y el ‘sesgo de confirmación’ que realmente existe. Estoy solo con la hipótesis de que estoy aquí, por lo que podría estar completamente equivocado.